春节过后,会计类证书的报考季也随之到来,不少财务人正在纠结2019年该考个什么证,不想再像去年一样毫无所获,那么年初就一定要制定好学习目标,毕竟:财务路千条,考证第一条;学习不努力,年终两行泪。
没办法,谁让咱选择了做会计呢?虽然能力不一定是跟证书挂钩的,但考取一本高含金量的证书,并在考试学习中提升自己,才能早日实现升职加薪,走向人生巅峰(脱离苦逼小会计呀)!
那么问题是,我该考什么证呢?
先来看看你是不是这种情况:
考完初级,有人告诉你企业低要求中级,考吧;考着税务师,有人告诉你考CPA才能挺进更好的单位,考吧;老牌证书考了一半,现在流行管理会计,又面临选择......
小编想说,证书不是考得越多越好,也不能盲目选择,一旦走错方向,和同龄人的差距可就越拉越大!所以,选择一本顺应趋势、国家认可、含金量高、考试周期短又实用性强的证书才是关键!
诶?有这么好的证书?OUT了吧!2019年想升职加薪,这本证书你一定要想方设法逼自己考下来!
它就是——美国注册管理会计师CMA,也是全球管理会计的元老级证书!
1、含金量高得闪瞎眼
CMA诞生于1972年,可是老牌国际证书,是新一代财务管理者的国际财务认证,受到全球180个国家认可。与AICPA、CFA并称为全球财务领域三大认证,还被称为财会界的Mini-MBA。
2、课程实用,让你的竞争力三级跳
CMA课程体系包括全面预算、绩效管理、成本管理、内部控制、风险管控以及投融资决策等,旨在培养“精财务、会管理、懂业务、能决策”的价值创造者,全面培养财务人“财务+管理”的知识体系。
3、薪资诱人,财务自由就靠它
据美国管理会计师协会IMA官方公布的2017年全球薪酬调查显示,持有管理会计CMA认证的比非持有者的工资及综合福利收入高出67%(中国CMA持证者平均年薪30w)。
4、人才紧缺,早学早受益
目前,管理会计人才严重匮乏,已经上升到国家战略层面,2016年10月在《会计改革与发展“十三五”规划纲要》中提到,力争到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才。
传统的财务会计有1800万,早已饱和,而备受青睐的管理会计却有着高达300万的人才缺口,趁着战略机遇期,早学早受益。
5、名企争抢,虚位以待
CMA自2009年引入中国后就受到我国政府部门与企业的一致认可,拥有CMA不仅“钱途无限”,而且强生、雀巢、统一、拼多多、联想、用友、IBM等数千家企业的招聘中更是明确标明CMA持证者优先,并将CMA作为晋升高管的重要考核条件。
6、CMA改纲在即,2019年再不考要悔哭了
CMA只考2科,一年考3次,取证时间多在8-12个月。随着报考人数逐年递增,财务信息化技术发展,CMA也与时俱进,将于2020年1月进行考纲改革,难度大大增加。所以,2019年将会是CMA学习考试的佳时机,切勿错过!
足以见得,在财会行业,选对了领域和证书,远比你吃再多的苦,考再多的证书有用得多。2019年升职加薪就靠CMA了,是时候拼一把了!
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