CMA和MAT怎么选择？理由是什么？

　　问：CMA和MAT怎么选择?理由是什么?
 

　　答：CMA是美国注册管理会计师，MAT是中国管理会计师，在人工智能快速发展的当下，CMA和MAT都吸引了无数财务人的注意，也经常被财务人拿来比较。如果你也有上述困扰，那就别错过下面的内容。
 

　　想要在CMA和MAT之间做出选择，其实很简单，了解清楚一点就行，那就是我国没有本土的管理会计师证书。MAT是中国会计师协会推出的认证，并没有得到财政部的认可，大家可以登录财政部官网进行查证。不久前，发改委发布《关于全面推开行业协会商会与行政机关脱钩改革的实施意见》，MAT就赫然在列。详情如下：

　　CMA之所以更值得财务人选择，因为CMA拥有下列优势：
 

　　高端管理会计人才受欢迎
 

　　中国几乎每一个意欲从事财经事业的年轻人，现在都认识到了CMA的重要性。随着国内经济领域快速发展，同时在高端领域的管理会计人才严重缺乏。行业雇主普遍愿意用高薪吸引拥有CMA资格认证的人才加入企业，加深行业对CMA“师出名门”的肯定。
 

　　在卡特彼勒、统一、联想、强生、用友、兵装集团等数千家企业的招聘中明确表明，拥有CMA证书可以优先录用，名企们都争相点赞，CMA绝对是当之无愧的黄金证书。
 

　　CMA就业前景&方向
 

　　相较于其他欧美的发达国家，我国基础的财务会计从业人员较多。2000万会计从业人员，有80%都在从事财务会计的工作，而从事管理会计工作的财务人少之又少。但未来企业想要发展，就必须提高管理会计在企业中的人员比例。
 

　　目前已经有很多500强企业认识到这样的问题，纷纷建立专门的管理会计部门，将其设立为企业的财务中心。虽说企业认识到这样的情况，但管理会计从业人员的稀缺才是当前我国财会行业需要解决的问题。
 

　　获得CMA头衔的人“毕业”后，除了从事传统的工作之外，还可以胜任诸如成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、司库/集团财长、首席财务官(CFO)、首席执行官(CEO)等岗位。
 

　　CMA是一门实践性非常强的学科，尤其适合那些高等院校在读学生、打算跳槽的白领、职场打“酱油”的小会计和企业高级管理人员学习。而取得CMA如同获得一张特殊“绿卡”，有助于持卡人提高晋升机会，也为其在世界各地工作创造了条件。
 

　　CMA薪资待遇&水平
 

　　对于不同的年龄、性别，IMA协会给出了数据分析。在全球来看，20——29岁年龄组男性基本工资中位数为20000美元，女性基本工资中位数为17000美元，持有CMA证书的从业者起步工资还是比较乐观的。而随着从业人员从年龄的增长，工资也在不断增长，50岁及以上的从业者，男性从业者基本工资中位数为125000美元，女性从业者基本工资中位数为104000美元。
 

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