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2020年初级会计职称《初级会计实务》实战演练:应付职工薪酬不定项题

时间:2019-08-01 23:33来源:网络整理考试资料 作者:华宇课件网 点击:
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不定项选择题

1、小球公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为16%。2018年12月1日“应付职工薪酬”科目的贷方余额为258万元(工资122万元、工会经费2.5万元、职工教育经费12万元、设定提存计划121.5万元 )。小球公司2018年12月份发生的相关的职工薪酬业务如下:

(1)12月5日,以银行转账方式支付上月工资120万元(已扣除代扣代缴个人所得税2万元 )、工会经费2.5万元及会计继续教育培训费3.5万元。

(2)12月15日,以现金为职工家属代垫的医药费1.2万元。

(3)12月22日,外购一批商品,取得增值税专用发票注明的价款为20万元,增值税税额为3.2万元,以上款项通过银行承兑汇票背书转让方式支付。该批商品用于发放给生产车间工人作为圣诞节福利。

(4)12月30日,以自产产品30件作为企业行政管理人员的圣诞节福利,该产品成本为1万元/件,市场售价为1.5万元/件。(不考虑个人所得税)

(5)12月31日,根据设定提存计划,当年行政管理部门人员应计提的金额为22万元。

要求:根据上述资料,假定不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)

<1>根据资料(1),下列会计处理正确的是( )。

A.借:应付职工薪酬——工资        122

贷:银行存款               120

应交税费——应交个人所得税       2

B.借:应付职工薪酬——工会经费       2.5

贷:银行存款               2.5

C.借:应付职工薪酬——职工教育经费     3.5

贷:银行存款               3.5

D.借:管理费用               3.5

贷:应付职工薪酬——职工教育经费      3.5

<2>根据资料(1)-(5),下列各项中不属于“职工薪酬”的是( )。

A.代职工家属垫付医药费

 B.外购商品用于职工福利

C.自产产品用于职工福利

D.设定提存计划金

<3>根据资料(3)和(4),下列会计处理正确的是( )。

A.借:应付职工薪酬——非货币性福利     23.2

贷:应收票据               23.2

B.借:生产成本               23.2

贷:应付职工薪酬——非货币性福利     23.2

C.借:管理费用                30

贷:应付职工薪酬——非货币性福利      30

D.借:应付职工薪酬——非货币性福利      30

贷:库存商品                30

<4>小球公司12月31日“应付职工薪酬”科目的贷方余额为( )万元。

A.176.4

B.175.2

C.130

D. 152

<5>下列各项中,关于“职工薪酬”的表述正确的是( )。

A.企业支付的工资、职工福利费及社会保险费属于短期薪酬

B.企业计提的设定受益计划属于辞退福利

C.企业以外购商品作为职工福利的,应当以外购商品的公允价值作为应付职工薪酬的确认金额

D.企业将自有资产无偿提供给企业职工使用属于非货币性职工福利

答案见第二页

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