1、进行宏观经济和投资政策研究,提供经济发展趋势报告; 2、根据公司投资指引,从事行业调查研究,制作行业研究报告,负责行业的持续跟踪研究;
3、根据公司投资指引与投资计划,进行已经投入公司经营状况调查,定期巡访上市公司,提交公司投资价值分析报告; 4、承担公司对外的管理顾问和理财顾问业务,负责与同业机构开展研究业务联系,各类信息机构开展定期交流。
柜员
1. 办理开户业务
2. 收集、整理有关的统计资料;
资信评估人员
1、根据集团研究院工作要求,完成项目的分析报告和研发工作,独立完成研究报告;
2、进行评级技术研究和专题研究;
3、协助业务发展部门项目经理开展业务和专业交流活动;
4、按要求完成技术总结、文献翻译工作;
5、按时参加本部门以及公司组织的培训、研讨会、评审会;
6、及时完成公司分配的其他工作任务。
国际业务部人员
I、负责拟定年度外汇业务发展规划,组织落实外汇业乡发展规划,监督发展规划执行情况;
2、负责国际结算、外汇资金结算、外汇资金运营的集中操作和管理,负责国际收支申报、结售汇业务操作与管理;
3、负责外资管理,外资项目的上报、检查、指导、盘活及风险控制,国际贸易融资的上报与审批;
4、负责组织国际业务部门的各项管理活动,负责外汇业务的电子化建设,BIBS系统的维护、升级改造和管理;
5、负责指导外汇业务的开展,包括市场准人与退出的管理,履行国际业务部门自律监管职能,保证外汇业务的健康、迅速发展;
6、负责外汇业务产品的营销与推广,密切关注外汇产品及相关法律法规及政策变动,保证产品合规合法,定期向上级或在系统内发布外汇产品市场变动情况,开展外汇产品的推广和培训工作;
7、负责外汇业务从业人员的业务培训工作;
综合管理部人员
1、负责制定办公和会议制度,组织办公和重要会议;
2、负责协调各部室工作,负责部署工作、会议议定事项 和行领导交办事项的督办、查办工作;
3、负综合情况反映及行务信息反映;为领导办公提供服务
4、负责处理文电、公文把关以及印鉴、文书档案管理; 协调处理来信来访;机要保密工作
5、负责制定中长期业务发展规划,承担重大课题调研及理论研究工作;起草重要会议报告和文件;
6,负责收集和汇总市行各部门报送的信息,收集国家和省内各类有关金融信息,并对其进行综合分析和整理.为全行提供信息服务
7、负责党的宣传工作和全行业务宜传工作:承担新闻发言人的工作;组织农村金融研究和学术交流活动;
人力资源管理部人员
I、负责管理干部的调配、任免、考核、交流、奖惩;
2、负责对下级行中层职数的配里、审查、审批;
3、负责各类机构的名称、职能、级别、设立、撤并等事项的管理;
4、负责员工工资管理、职称考(评)聘; 各类社会保险工作;
5、负责系统党建工作和员工培训工作;负责老干部管理、服务工作;
6、负责行领导交办的其他工作。
财务会计部人员
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