辽宁2019年度公务员笔试阅卷结束后,笔试成绩预计于11月底-12月初公布,辽宁省公务员局根据成绩汇总分析,确定笔试低合格分数线,未达到低合格分数线不得参加面试。
笔试低合格分数线确定后,根据职位信息表中公布的面试比例,按照笔试成绩从高分到低分的排序,确定各职位参加面试人选名单。后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者,同时参加面试。面试人选名单将在辽宁人事考试网和各市相关网站发布。
笔试、面试成绩的权重比例各为50%。
考生成绩的权重计分公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(或面试成绩×20%+专业测试成绩×30%)。
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