2019年承德高新区教师招聘公告（39名）(2)

体检工作由承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组负责组织。体检标准参照现行公务员录用体检通用标准，体检费用由参加体检考生据实支付。

根据招聘计划和考生总成绩从高到低的排列顺序，分岗位按1:1的比例确定参加体检人员名单。比例内末位考生出现总成绩并列时，面试成绩高者进入体检。如出现笔试、面试和总成绩均相同者，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶;学历(学位)较高者(如果学历、学位相同，按照学历 “985”院校、“211”院校、一本、二本、三本的顺序录取);少数民族;曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者;具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如以上条件均相同，都进入体检、考核环节，根据体检、考核结果择优聘用。

(五)考核政审

体检合格的，由承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组对其进行考核政审，参加政审考生填写《承德高新区2019年事业单位公开招聘教师政审表》，由户籍所在地公安机关或居住地街道(居委会)、村委会审核签字加盖公章后报承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组办公室。考核政审不合格的，取消入选资格，并从考核总成绩报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(六)拟聘人员公示

经审核汇总后，报承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组批准，确定拟聘人员。拟聘人员名单在承德高新技术产业开发区管理委员会网站(详细请见报名信息)进行公示，公示期7个工作日。

(七)聘用

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补;对反映严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，连同招聘情况报告、拟聘人员名册、考试成绩、体检情况、考核材料及相关证件，按程序报高新区人力资源和社会保障局办理相关审批手续，审批后报市人社局备案。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、有关要求

1、凡考生未在规定时间内按要求参加招聘工作各环节的，均视为自动放弃参与应聘资格;

2、资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，取消应聘资格。

七、其它事项

本方案由承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组负责解释。未尽事宜，由承德高新区2019年事业单位公开招聘教师工作领导小组研究决定。

联系电话：详细请见报名信息

监督电话：0314-2521981

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