受聘者原为机关、事业单位正式职工的,试用期为3个月,其他人员,试用期为12个月。聘用合同期包括试用期。具有硕士以上学位的人员,不再约定试用期。试用期满,经考核合格的予以正式聘用。试用期间或试用期满不合格的,取消聘用资格。正式入编的直接考核招聘人员在考核招聘单位低服务年限五年(含试用期),服务期限以本次招聘聘用合同签订时间开始算起。应聘人员作为资阳市雁江区在编教师,享受国家规定的工资福利待遇。
(一)直接考核招聘工作实行回避制度。
(二)考核工作全程在纪委监委的监督下进行。
(三)对违反直接考核招聘纪律的,按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。
本公告由资阳市雁江区人力资源和社会保障局、资阳市雁江区教育和体育局负责解释。
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资阳市雁江区人力资源和社会保障局 资阳市雁江区教育和体育局
2019年9月30日
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