教师招聘面试之前的考核，几乎都是靠背书和做题之类的理论知识，对于教师招聘面试的考生来说，80%以上都是没有授课经验的，那么对于教师招聘面试，应该注意哪些问题呢?
第一点要合理安排时间，试讲的时间一般为10分钟，不宜太长也不宜太短，抓住重点，主次分清将呈现出来的知识点讲解清楚即可，切记考生不应该为了过于表现完美的自己，导致不能在规定的时间内上完课。如果超时了，可能会起到反效果。
第二点就是要有互动，毕竟正常上课跟学生互动是必不可少的，教学活动是师生积极参与、交往互动、共同发展的过程。在面试中可能有的考官会配合互动有的不配合，不要觉得尴尬，没人会在意这些的，按照正常流程继续下去就行了。
以上就是华宇课件网小编跟大家分享一下面试试讲的一些小技巧，希望对考生有所帮助，能够顺利通过面试。
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