2021年1月浙江企业人力资本管理师补考绩绩宣布通告

【文章简介】华宇考试网从浙江省职业能力建设网得悉，2021年1月浙江企业人力资本管理师补考绩绩宣布通告已宣布，请有关人员细心阅读，详细概况如下：

　　2021年1月16-17日全省职业资格统一判定（补考）成绩可查询啦！若您对成绩有不认同的，可向当地判定中心提交成绩分数查询申请。

　　1、考试成绩查询方法

　　一、登录浙江省职业能力一体化工作平台,自己个人考试报名入口官网-技能判定-考试成绩查询。

　　二、登录“浙里办”手机APP，搜刮服务超市-职业能力建设-技能判定考试成绩查询。

　　2、分数查询接受处理领域

　　采取理论书面答卷、实操考核、综合评审的考试科目可申请分数查询；采取计算机无纸化考试及题卡作答的科目不属于分数查询领域。

　　3、分数查询接受处理时间

　　接受处理时间为1月29日到2月3日，超过规定时间段不接受处理。

　　各市判定中心请于2月4日前将申请成绩分数查询的考生学员名单归纳汇总，报省职业技能判定攻略中心证书管文科。

　　人力资本师考试介绍：

　　企业人力资本管理师考试是由政府人力资本和社会保证部组织的政府职业资格认证考试。企业人力资本管理师是从事人力资本规划、招聘与配置、培训与开辟、绩效管理、薪酬福利管理、劳动干系管理等工作的专业管理人员。

　　企业人力资本管理人员全国统一考试遵循政府职业标准分为人力资本管理员（政府职业资格四级）、助理人力资本管理师（政府职业资格三级）、人力资本管理师（政府职业资格二级）、高级人力资本师（政府职业资格一级）。

　　凡是考核合格者，由政府劳动和社会保证部发表相对应品级的职业资格考试的合格证书，并实行统一编号挂号管理和政府劳动部官方网站互联网线上查询，是有关人员求职、任职、提升、包含出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

　　职业界说：从事人力资本规划、员工招聘提拔、绩效考核、薪酬福利管理、鼓励、培训与开辟、劳动干系和谐等工作的专业管理人员。

　　职业能力特点：具备必定的考试复习能力、相同能力、和谐与互助能力、处理问题能力及计算能力、信息处置能力。

　　培训判定模式：面授方法；在校生方法。

　　判定方法：分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采取闭卷口试方法，专业技能考核遵循各品级技能需要进行。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。人力资本管理师、高级人力资本管理师还须进行综合评审。

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(责任编辑：华宇网校)