2019年山西长治市潞城区事业单位引进高层次人才69人公告

2019年山西长治市潞城区事业单位引进高层次人才69人公告已发布，报名时间：2019年8月9日至8月11日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。华宇课件网事业单位考试网特别整理了2019山西省事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。以下是公告详情：

为加强事业单位人才队伍建设，提高工作人员素质，经研究，决定为我区部分全额事业单位面向社会公开引进高层次人才69名。现将有关事宜公告如下：

一、引进名额

本次计划引进全日制硕士研究生69名，专业要求参照《国家公务员考试专业分类目录》设置，具体岗位及要求详见《长治市潞城区2019年事业单位公开引进高层次人才岗位表》(附件1)。

二、报名资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.坚决拥护中国共产党的领导，遵守《中华人民共和国宪法》和法律，具有良好的品行，无违法违纪行为。

3.30周岁以下(1988年8月1日以后出生)的全日制普通高校硕士研究生及以上学历、学位的应往届毕业生。

4.全日制硕士研究生毕业证书上专业须与岗位要求专业一致，并取得相应的学位证书。

5.具备正常履行职责的身体条件。

6.有工作单位的人员报考须经所在单位及其主管部门同意。

7.报考人员不得报考引进后即构成回避关系的岗位。

8.在读的非2019年毕业的全日制博士研究生不得以原取得学历、学位证书报名。

下列人员不得报考：因犯罪受过刑事处罚的人员;有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员;曾被开除公职的人员;在各级机关公务员、事业单位招考中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;试用期及服务期内的公务员(参照公务员法管理人员)、事业单位工作人员;现役军人;其他法律规定的不得报考的人员。

三、引进程序

本次事业单位公开引进高层次人才工作采取现场报名(不收取报名费)，通过资格审查、面试、体检、考察考核、公示、审批聘用相结合的办法进行。

1.报名和资格审查

(1)报名时间：2019年8月9日至8月11日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。

(2)报名地点：山西省长治市潞城区宣传文化中心1楼(潞城区中华大街138号)。

(3)报名要求：报名人员可根据自身情况选择一个岗位报名，不得兼报，不得改报。

(4)资格审查：报名时进行现场初审。报名人员须提供以下证件材料：本人二代身份证、毕业证、学位证、《部学历证书电子注册备案表》等相关资格证书、近期一寸正面红底证件照3张。在职人员须提供单位及主管部门的同意报考证明;未取得毕业证的2019年应届毕业生须提供学校学籍证明(包括学历、学位、学制、专业、毕业时间等)，2019年应届毕业生须在2019年9月1日前取得毕业证及学位证，逾期不能提供的取消引进资格;留学归国人员须出具部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书等相关证件材料。以上证件均须交验原件并提供A4复印件。

报名人员提交的报名申请材料要真实、准确。证件(证明)不全或提供的证件(证明)与报考岗位条件不符，影响资格审查的，取消报名资格。凡提供虚假信息的，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报名资格的，按照有关规定严肃处理。

资格审查贯穿此次公开引进的全过程。

(5)报名时须按要求填写《长治市潞城区2019年事业单位公开引进高层次人才报名登记表》(附件2，可通过潞城区人民政府网www.lc.gov.cn自行下载)。

2.面试

(1)通过资格审查的，即可参加面试。面试有关事宜请及时关注潞城区人民政府网公告。

(2)面试着重考察语言表达、综合分析、临场应变、逻辑思维、举止仪表等能力，面试结束后，根据面试结果确定体检人选。

(3)面试采取百分制，当场评分，当场亮分，当场宣布。面试方式采用结构化面试方式进行。

(4)同一岗位设置人数后一名面试成绩并列的，需进行面试加试。

(5)面试人员必须按照《面试通知书》规定的时间、地点，携带《面试通知书》、身份证参加面试(身份证要与报名时所用姓名和身份证号一致)，缺少证件者或证件内容不一致者不得参加面试。

(6)资格审查合格者未按要求领取《面试通知书》或未在规定时间、地点参加面试的，视为主动放弃面试资格。

(7)如报名人数少于或等于岗位设置人数时，直接进入体检环节。

3.体检

(1)体检人选按照面试成绩与拟聘岗位设置人数1：1的比例从高分到低分的顺序依次确定。

(2)体检在指定医院进行，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检费用自理。

(3)未按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃体检资格。

4.考察考核

对体检合格人员进行考察考核，主要考察政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况，并对本人提供信息的真实性和档案进行复核。