河南事业单位招聘网：2019年河南事业单位考试录用公示由华宇课件网事业单位招聘网提供，更多关于2019年河南事业单位体检标准,河南事业单位,河南事业单位考试内容的内容，请关注华宇课件网事业单位招聘考试网!
华宇课件网事业单位考试网整理了2019年河南信阳息县事业单位招聘117人录用公示信息，报名时间：2019年10月21日至10月24日(上午8：00—12：00，下午2:30—5:30)。详情如下：
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公示
笔试成绩、面试成绩、体检结果和拟聘用人员名单等均在息县人民政府网站(www.xixian.gov.cn)进行公示，主动接受考生和社会各界的监督。
聘用
(一)调剂补录。因体检不合格或弃权等原因造成职位空缺的，可在同职位应聘人员中，按考试成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。经递补后仍空缺的职位，如需补录，由用人单位及主管部门提出调剂补录意见，经公开招聘事业单位工作人员领导小组研究同意后，在相同专业报考层次中按考试成绩从高到低的顺序且同意调剂的考生进行调剂补录。经调剂补录后仍空缺的职位，由招聘单位及主管部门提出意见，经县公开招聘事业单位工作人员领导小组研究同意后，在同一报考系统内已进入面试环节且同意调剂的考生中按考试成绩从高分到低分的顺序对空缺职位再次进行调剂补录。
(二)办理聘用手续。拟聘人员公示期满(公示时间7天)，无异议后，根据报考职位分配到相关单位工作。对公示有异议且经审查不符合条件者和不服从组织分配及本人无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。
(三)签定聘用合同。拟聘人员与用人单位签订《聘用合同》，参加岗前培训，低服务期3年(在聘用岗位服务不满3年的不得借调、调动)。新聘用人员实行试用期制度，聘用人员为初次就业的试用期为12个月，非首次就业的试用期为6个月(相关材料需在2019年12月31日前提供，逾期不再受理)，试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后由人社部门和用人单位进行综合考察，考察合格的,按有关规定办理正式聘用手续;考察不合格的，经主管部门同意并向审核机关备案后，用人单位取消其聘用资格。被取消聘用资格的人员，由县人才交流服务中心推荐就业或自主择业。
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(责任编辑：磐)
