2018保定定兴县教师招聘181名公告(2)

(2)面试成绩按体操打分法计分，去掉一个高分和一个低分，取其余评委的平均分为考生面试成绩，面试结束后及时在考点公布面试成绩。面试成绩60分为合格线，低于60分者取消后续资格。

(3)面试时按笔试成绩由高到低的顺序进行面试，不得报姓名。面试过程全程监控录像，人社、教育等部门全程监督指导，确保面试工作公平、公正。

(4)面试结束后，于10 月15日在定兴县人社局公众号、保定博爱人力资源有限公司公众号、教育局信息管理系统和教育局机关大院公布面试成绩、总成绩(总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩x50%)和进入体检环节人员名单。

(三)体检

1.依据考试总成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人员，比例内末位成绩并列的，优先进入体检的顺序为:面试成绩高的;全日制院校毕业学历层次高的;符合报考岗位规定学历毕业时间早的;具有相应及以上教师资格的(教师资格层次较高的优先);年龄大的。

2.体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间另行通知。地点在定兴县医院，体检费每人100元，应聘人员直接交体检单位。逾期不参加体检人员取消聘用资格。

初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者取消聘用资格。

(四)公示

根据考试成绩、体检及考核结果确定拟聘人员，拟聘人员在定兴县人社局公众号、保定博爱人力资源有限公司公众号、教育局信息管理系统进行公示，公示期为七个工作日。公示期间，有人举报并经查实影响招聘的取消其招聘资格。由此及体检、考核期间不合格或放弃聘用而出现的岗位空缺，按照考试总成绩依次在同组别中等额递补。总成绩相同时，优先递补顺序同优先进入体检顺序。在完成递补前，应聘人员务必保持通讯畅通，否则，后果自负。

(五)选岗

2018年10 月31日上午9:00在定兴县教育局院内教师发展中心进行选岗。保定博爱人力资源有限公司组织应聘人员按照考试成绩，在同岗位由高分到低分的顺序，从公布的初中学校或乡镇教育中心公开选岗，应聘人员要服从调剂。逾期不到者取消聘用资格。在体检、考核、公示、选岗期间不合格或放弃聘用而出现的岗位空缺，按考试成绩依次在同岗位递补一次，成绩并列的，优先递补顺序同优先进入体检顺序。

(六)签订劳动合同

1.劳务派遣教师与保定博爱人力资源有限公司统一签订劳动合同，期限三年(2018年11月—2021年10 月)。劳务派遣教师无编制，无人事关系，不纳入事业编制，合同期满后终止劳动合同。劳务派遣教师在合同期内不得随意申请解除劳动合同。如符合我县公开招聘教师报名条件，可报名参加我县教师公开招聘。

2.待遇。保定博爱人力资源有限公司为劳务派遣教师按月发放工资(2018年11月起薪)，每月1800元(含应由个人按规定缴纳社保个人应缴部分)，由保定博爱人力资源有限公司负责管理人事档案、缴纳社保(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)。

五、注意事项

1.资格审查贯穿公开招聘全过程，凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其应聘资格。

2.应聘人员参加笔试、面试、体检、选岗时，均需携带本人身份证和准考证。凡在规定报名、笔试、面试、体检、考核及其他通知事宜时限内，不按时到场办理手续的应聘人员，均视为自动放弃。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

考生要随时关注定兴县人社局公众号、保定博爱人力资源有限公司公众号公布的相关信息。

4.附件1、附件2、附件3请在公共邮箱下载。邮箱：baodingboai68@163.com，密码：03123116270。咨询电话：13032032325 3116270;监督电话： 6913077。

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1.定兴县招聘义务教育学校劳务派遣教师报名登记表

2.定兴县招聘义务教育学校劳务派遣教师岗位设置表

3.定兴县招聘义务教育学校劳务派遣教师招聘计划及条件一览表

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