华宇考试网

2019年江苏扬州大学附属中学教师招聘10名公告(2)

时间:2018-12-26 12:57来源:考试资料 作者: 点击:
资料下载
(5)开考比例为3︰1。报名结束后,达不到开考比例的岗位,按照规定的办法、程序,适当降低开考比例;此后仍无法开考的,相应核减该岗位招聘计划,直至

华宇课件网:热门考试资料发布网站,新课程资源全程持续更新百度云网盘分享。涵盖:


初级会计师 | 中级会计师 | 高级会计师 | 注册会计师 | 注册税务师 | CMA管理会计师 | 资产评估师 | 经济师 | 审计师 | 证券从业 | 公务员国考 | 公务员省考 | 事业单位编制 | 教师招聘/资格证 | 一级建造师 | 二级建造师 | 考研类课程 | 社会工作者 | 注册消防师 | 会计实操 |

需要免费试看课件请点->: 2019年新视频课件百度云网盘免费下载资源 | 需要新全套资料请选择上面对于科目查看课程

(5)开考比例为3︰1。报名结束后,达不到开考比例的岗位,按照规定的办法、程序,适当降低开考比例;此后仍无法开考的,相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位。有关情况和各招聘岗位终报名成功人数,及时在扬州教育网、扬州大学附属中学网公布。

(6)享受低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,先在网上缴费,于2019年1月15日-16日凭相关单位出具的证明到扬州大学附属中学人事部门(审核地址:扬州大学附属中学托阳楼四楼办公室),经扬州大学附属中学审核确认后办理减免报名费用手续。

(7)通过报名资格初审的报考人员,须及时缴纳报名费用,逾期未缴费视作报名无效。

3、报名资格初审和现场确认

考生年龄、学历、专业等报考资格初审工作,由市教育局和扬州大学附属中学负责。报名期间,市教育局和扬州大学附属中学公布咨询电话,并在规定时间内安排专人值班,回答报考人员关于考生年龄、学历、专业等报考资格的咨询,确保报考咨询电话畅通。资格初审期间,扬州大学附属中学和市教育局根据招聘简章规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上报考人员提供的信息进行资格审查,并在报考人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不得拒绝报名;对未通过资格审查的,应说明理由;对填报材料不全或需报考人员补充说明的事项,应注明缺失或需说明的内容,并退回报考人员补充。

对通过报名资格初审的人员,审核部门(单位)下载留存报考者的报名信息,以供现场审核确认时使用。

审核部门(单位)高度重视报考资格审查工作,资格审查应客观、公正、及时,对所有报考人员一视同仁。

报名资格网上初审通过人员还需进行现场审核确认,共设南京师范大学和扬州大学附属中学两个现场审核确认点,报考人员可任选其中一确认点参加审核确认。

现场审核确认时间、地点:

2019年1月4日9:00-12:30 南京师范大学仙林校区(地址:南京市仙林大学城文苑路1号)笃学楼一楼招聘大厅

2019年1月5日9:00-12:30 扬州大学附属中学(扬州市淮海路180号)行政楼二楼会议室

现场审核时,报名者应提供招聘简章及岗位要求的相关证明材料。全日制普通高等院校2019年应届毕业生须提供本人身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生)等。报考条件中有其他具体要求的(如学位证书,专业技术资格,从业、执业资格等),还须提供对应资质材料。上述材料均要出示原件并提供复印件。

2019年毕业的定向生、委培生报名前应征得定向单位、委培单位同意,外省生源的师范类应届毕业生报名前应征得毕业学校同意。同意报考的证明需及时提供,迟必须在领取面试通知书时提供。如在上述规定的“迟”时限内,仍不能提交的,视为该考生自动放弃报考资格。

4、网上打印准考证

通过网上审核、现场确认并成功缴费的报考人员应在2019年1月11日—12日自行登录扬州大学附属中学网站下载并打印准考证。

(二)笔试

笔试全部采取闭卷考试方式。

笔试主要考察学科(专业)知识。笔试内容见《岗位简介表》。

考试不指定辅导用书。

笔试时间:2019年1月13日上午

考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。

笔试采用百分制计分。

(三)面试人选确定与资格复审

本次笔试成绩合格线为笔试总分的50%。对合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。

参加面试的人选必须参加资格复审,具体时间、地点另行通知。资格复审时,面试人选须提供招聘简章及岗位要求的相关证明材料原件。通过资格复审的人选,方可领取面试通知单。

面试前出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)直至面试名单公布。

(四)面试

面试主要考核考生教育素养,重点是把握教材的能力和课堂教学素养,考核以课堂教学和答辩的形式进行。

面试采用百分制计分,设60分为合格分数线,面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。

本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。

(五)体检

符合上述“(四)面试”有关低合格标准的人员,按其笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例,采用百分制计算合成总成绩。

TAG标签:   教师招聘      教师招聘考试      报名时间      教师考试辅导   

华宇课件网中所有视频课件学习资料均来自互联网收集整理并持续同步更新!



需要免费试看课件请点->:2019年新视频课件百度云网盘免费下载资源 |链接失效可以点下面QQ客服咨询相关试看


财经会计系列班次:零基础班,预习班,基础班,强化班,习题班,串讲班,冲刺班及习题模拟试题


建筑工程系列班次:预习班,真题解析班,精讲班,强化班,习题班,冲刺班,押题班及考前押题Word


公务员国/省考班次:技巧班,真题班,专项班,突破班,模块班,培优班,冲刺班,及考前预测试卷


考研类课程班次:导学班,零基础班,基础班,强化班,冲刺班,密训班,电子书,考前模拟试卷


所有考试资料都包含视频+讲义+习题等学习资源,全方位的针对不同层次备考考生进行学学习强化


需要新考试学习资料请点击:精品资料选择你需要的考试栏目查看资源



(责任编辑:磐)
------分隔线----------------------------