什么是首席技师资格证，首席技师是什么职位级别

什么是首席技师资格证？

代表一个行业里面的最高技师资格证，最好的荣誉。

月嫂的首席技师证是月嫂的最高保煲奖；说明该月嫂是参与过正规的家政月嫂培训机构系统学习实践后，通过技能和实质上操作考试合格，所颁发的月嫂首席技师证；而高级技师证，则是通过本次考试拿到高级技师证。

其实就是常说的为最有权威的，有决定权的技师颁的资格证

首席技师是什么职位？

是指具有非常高技能水平、良好职业道德、丰富实践经验、很强组织能力及突出奉献且由青浦企业和职业培训机构选聘担任首席技师职务的高技能人才。

每名首席技师建立一个小型公司，通过资助的资金、场地、设备、设施等支持，带着团队Team担负技术革新、技术攻关任务；推广新技术、新工艺、总结先进操作法；积极带徒传技，为行业、企业，培训、培养技能人才。

首席技师是指职工队伍中具有高超技能水平、良好职业道德、丰富实践经验，在本行业或领域中技术水平拔尖、业绩奉献突出、影响带动作用很大、得到业内认可的高技能人才。

什么职业可以考首席技师？

普通职业都可以，电工钳工焊工等

首席技师和特级技师区别？

首席技师是在生产、运输和服务等领域岗位一线，熟练掌握并熟悉针对知识和技术，具备精湛的操作技能，并在工作实践中可以处理重要技术和工艺操作性难题的人员，主要涵盖技术技能劳动者中获取高级技工、技师和高级技师职业资格及对应水平的人员。这些高技能人才是各行各业产业大军的优秀代表，更是技术工人队伍的核心骨干。首席技师带来的经济效益和社会效益是巨大的。

特级技师是在高技能人才中设置的高级技术职务（岗位）是企业生产科研一线从事技术技能工作，并具备对应条件的优秀高技能人才。

首席技师可享受什么待遇？

首席技师在岗这个时间段，按照本次要求规定，给予每人每一年3万元的生活补助。

培养期内，省级财政给予每人每一年10万元的工作经费支持，连续支持5年，同时所在企业按不小于1:1的占比具体安排配套经费。

已组织建设国家级和省级技能大师小型公司的“云岭首席技师”，省级财政给予工作经费支持4年，所在企业按不小于1:1的占比具体安排配套经费。

首席技师称号有效期为几年？

5月27日，东莞市人力资源和社会保证局官方网站最新发布了《东莞市人力资源和社会保证局“首席技师”培养计划开展办法》（以下简称《办法》），对比此前公布的有关文件，这份新发布的开展办法，从对象条件、评审程序、待遇和扶持、职责和义务、管理和考查、工作要求等多方面进行了规定，这当中“首席技师”的津贴待遇也有变化，评为“首席技师”的每人每月1000元政府津贴，享受期限从一年调整为三年。

　　申报者不受学历等限制

　　东莞从2016年开始了“首席技师”培养计划，每一年从企业中遴选一批达到省级领先水平和市级顶尖水平的技能人才，授予东莞市“首席技师”称号。到2021年，全市计划培养500名“首席技师”。

　　《办法》明确了申报者的条件要求。“首席技师”的选择将充分考虑技术技能型、知识技能型、复合技能型等高技能人才的不一样特点和行业分布，重点从东莞经济发展支柱产业、优势产业还有战略性新兴产业的技能工人中，通过公平公开、竞争择优评选出现。

　　选树对象为服务于东莞各种全部制经济、社会组织生产一线、从事技能工作的高技能人才，已取得过东莞市“首席技师”荣誉称号的人员不可以重复申报。办法还明确，选树对象不受学历、户籍、国籍限制，同等条件下青年技师、高级技师优先。申请者要求年龄在55周岁以下，连续在东莞工作三年以上。

　　可享受三年市政府津贴

　　东莞市“首席技师”培养采用单位推荐、个人自荐等方法出现推荐人选，单位推荐须签署推荐意见及加盖公章。“首席技师”纳入东莞市高技能人才库，可优先推荐申报东莞市特色人才、“莞邑工匠”及国家和省有关荣誉称号或奖项。除开这点“首席技师”每人每月享受市政府津贴1000元，享受期为3年，由市职训中心核拨。

　　东莞市将建立“首席技师”档案，对“首席技师”工作情况进行跟踪评估。在享受政府津贴周期内调离本市或处于失业状态连续超越60天的“首席技师”，保留其荣誉称号，但不可以再享受及恢复余下的政府津贴。

　　市人社局表示，通过政府主要的“首席技师”培养计划，鼓励和引导行业、企业建立企业内部的“首席技师”制度，建立“技能大师小型公司”或“技师工作站”，建立技能人才成长晋升渠道，以激励基层劳动者的积极性，打造企业重视技能型人才的氛围，更好地吸引、留住技能型人才。

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