预算法共多少条,工程造价前景好吗

预算法共多少条?
共101条
中华人民共和国预算法(2023修正)
中华人民共和国预算法
(1994年3月22日第八届全国人民代表大会第二次会议通过 按照 8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《有关更改〈中华人民共和国预算法〉的决定》修正)
《预算法》总和是( 101)条
第一条 为了规范政府收支行为,强化预算管束,加强对预算的管理和监督,建立健全全面规范、公开透明的预算制度,保证经济社会的健康发展,按照宪法,制定本法。
第二条 预算、决算的编制、审核查验、批准、监督,还有预算的执行和调整,依照本法规定执行。
第三条 国家实行一级政府一级预算,设立中央,省、自治区、直辖市,设区的市、自治州,县、自治县、没有设立区的市、市辖区,乡、民族乡、镇五级预算。
全国预算由中央预算和地方预算组成。地方预算由每个省份、自治区、直辖市总预算组成。
地方各级总预算由本级预算和汇总的下一级总预算组成;下一级唯有本级预算的,下一级总预算即指下一级的本级预算。没有下一级预算的,总预算即指本级预算。
第四条 预算由预算收入和预算支出组成。
政府的都收入和支出都需要纳入预算。
第五条 预算涵盖大多数情况下公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算。
大多数情况下公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算需要保持完整、独立。政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算需要与大多数情况下公共预算相衔接。
工程造价以后前景怎样?哪个省份比较赚钱?
沿海发达城市,前景还不错,据《中国工程造价咨询行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》显示,造价工程师长期以来都是近两年来的热招职位。
14年为止全国注册造价工程师已达10万多人,而全国预估需求100万人以上。就造价岗位来说,工程建设从设计概算,项目预算,施工预算控制,竣工结算整个流程都需造价人员。故此,从岗位数量上,基本上在建筑行业占有一定的优势。我们可以选择在甲方,在乙方,在咨询公司,在审计公司找到自己对应的位置。需求数量的提高也可直接反应到造价人员的薪酬待遇上。据统计,现有造价人员工作经验在1-3年的,平均薪酬可以达到4000-6000;5年以上的,可以达到6000-8000;而造价工程师,平均薪酬都在10000元以上。基本上,钱景很可观。>>全二级造价师工程师视频网课教程培训班介绍,点击图片试听名师课程<<
