考校医需要什么条件可以吗，校医有什么要求

当校医一定要具备以下条件：

一、医师执业资格；

二、以自己为先锋严格要求，要有教师资格证；

三、教育心理学二级以上资质；

四、通过学校组织的有关考试。PS：以上是应聘成为小艺的条件，除开这个因素不说，要成为一名合格的校医，还要有：1.有高度的责任心、同情心、设身处地的为人着想；_2.同时热爱自己的本职工作，以人为本，求真务实；3.要持续性加强学习，努力提升自己医疗知识和业务水平，努力当一名称职的校医，当一名合格的医生；4.校医要服从领导的具体安排，可以和同事们建立起一种和谐的关系，一切从大局出发。

当校医一定要具备以下条件：

一、医师执业资格

二、以自己为先锋严格要求，要有教师资格证

三、教育心理学二级以上资质

四、通过学校面试考试 有了以上条件，差不多就是一个合格的校医，但是当今校医可能大多不可以满足以上条件。

当校医一定要具备以下条件：

一、医师执业资格；

二、以自己为先锋严格要求，要有教师资格证；

三、教育心理学二级以上资质；

四、通过学校组织的有关考试。

除开这个因素不说，要成为一名合格的校医，还要有：

1.有高度的责任心、同情心、设身处地的为人着想；

2.同时热爱自己的本职工作，以人为本，求真务实；

3.要持续性加强学习，努力提升自己医疗知识和业务水平，努力当一名称职的校医，当一名合格的医生；

4.校医要服从领导的具体安排，可以和同事们建立起一种和谐的关系，一切从大局出发。

要

校医卫生室招聘护士要求：1、年龄35周岁以下(1986年1月1日以后出生)。

2、具有本科学历，初级以上职称。3、具有《中华人民共和国专业技术资格证书》、《中华人民共和国护士执业证书书》。

4、具有很强的信息化办公能力，熟悉高校公共卫生政策，徐州市医保政策。

5、具备正常履行岗位工作职责的身体条件。

6、具有良好的思想品德，职业道德，有贡献精神和服务意识，具备一定的交流沟通能力。

校医需护士的，打针，挂水，换药都需护士。

学校医务室设置标准

1、人员配备要求

城市普通中小学、农村中心小学和初、高级中学，按学生人员数量600:1的比例配备专职卫生保健人员。人员数量不够600人的学校，可以配备专职或兼职保健教师开展学校卫生工作。专职卫生保健人员应是获取医师资格证并从事5年以上临床工作的医师和获取护士资格证的护士。

2、设置标准

医务室：至少设有诊室、处置室、治疗室。

房屋：建筑面积很多于40平方米，每室一定要独立。

基本设备：诊察床、诊察桌、诊察凳、听诊器、血压计、出诊箱、体温计、污物桶、压舌板、处置台、注射器、纱布罐、方盘、药品柜、紫外线灯、高压灭菌设备还有其他与开展诊疗科目对应的设备。 3、规范性要求

制定各项规章制度和人员岗位职责，严格执行国家制定或认可的医疗护理技术操作规程。注册资金到位。

中小学校卫生(保健)室建设基本标准

(一)卫生(保健)室设置

1.卫生室是指获取《医疗机构执业许可证》的学校卫生机构，担负学校预防保健、健康教育、常见病和传染病预防与控制、学校卫生平日检查并为师生提供必要的医疗服务。

2.保健室是指未获取《医疗机构执业许可证》的学校卫生机构，在卫生专业人才员详细指导下开展学校预防保健、健康教育、常见病和传染病预防与控制、学校卫生平日检查。

3.寄宿制学校一定要设立卫生室，非寄宿制学校可视学校规模设立卫生室或保健室。

(二)卫生(保健)室人员配备要求

1.寄宿制学校或600名学生以上的非寄宿制学校应配备卫生专业技术人员。卫生专业技术人员应持有卫生专业执业资格证书。

2.600名学生以下的非寄宿制学校，应配备保健教师或卫生专业技术人员。保健教师由现任具有教师资格的教师担任。

3.卫生专业技术人员和保健教师应接受学校卫生专业知识和急救技能培训，并获取对应的合格证书。

(三)卫生保健室设施与设备

1.卫生室。

(1)卫生室建筑面积应大于40平方米，并有适应学校卫生工作需的功能分区。

(2)卫生室应具备以下基本设备：视力表灯箱、杠杆式体重秤、身高坐高计、课桌椅测量尺、血压计、听诊器、体温计、急救箱、压舌板、诊察床、诊察桌、诊察凳、注射器、敷料缸、方盘、镊子、止血带、药品柜、污物桶、紫外线灯、高压灭菌锅等。

2.保健室。

(1)保健室建筑面积应大于15平方米，并有适应学校卫生工作需的功能分区。

(2)保健室应具备以下基本设备：视力表灯箱、杠杆式体重秤、身高坐高计、课桌椅测量尺、血压计、听诊器、体温计、急救箱、压舌板、观察床、诊察桌、诊察凳、止血带、污物桶等。

《国务院办公厅有关印发健康中国行动组织开展和考查方案的公告》（国办发〔2023〕32号）中明确对“寄宿制中小学校或600名学生以上的非寄宿制中小学校配备专职卫生专业技术人员、600名学生以下的非寄宿制中小学校配备专兼职保健教师或卫生专业技术人员的比例（%）”进行考查，要求该项指标 全国目标值不小于百分之70。

一、引进条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵循宪法和法律。

（二）拥护中国共产党的领导。

（三）具有良好道德品行和职业操守。

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件。

（五）具有岗位所需的专业知识、执业资格及工作能力。

（六）具有以高中为起点的本科或者以上学历，年龄在45周岁及以下（1976年7月以后出生），且具有执业资格和临床工作经验的成熟型人才。担任过二甲以上医院科主任（副主任或者以上医师）的成熟型人才可放宽至50周岁（1971年7月以后出生）。

（七）医学类研究生、“双一流”本科以上不受引进名额、专业限制，经双向选择，达成初步意向，体检、考察合格后，直接引进。