会计招聘需要哪些条件，医院会计招聘条件要求

1、财会类专业，3年以上工作经验；

2、负责各个主管部门费用预算组织、编制工作；

3、负责各个主管部门费用报销、统计、跟踪管理工作；

4、负责公司总账工作及全套财务报表的编制；

5、负责公司税务有关工作；

6、负责公司统计报表的收集、整理工作；

7、熟悉金蝶软件。

会计师招聘需以下条件：

1、职业操守。

2、专业要求。

3、技能要求。

4、经验方面的要求。

5、感觉要求。中国的会计师制度，创早时间是在中华民国时期的1918年。按照《有关成立会计顾问处的暂行规定》，规定具有一定会计专业知识和工作能力的人员，经居住地的省、自治区、直辖市财政厅、局考查批准，可以获取注册会计师资格，在执行工作任务时，用注册会计师称号。注册会计师承办业务，由注册会计师组成的会计师事务所统一接受委托。

1、财会类专业，3年以上工作经验；

2、负责各个主管部门费用预算组织、编制工作；

3、负责各个主管部门费用报销、统计、跟踪管理工作；

4、负责公司总账工作及全套财务报表的编制；

5、负责公司税务有关工作；

6、负责公司统计报表的收集、整理工作；

7、熟悉金蝶软件。

我问过导师了。他说目前会计招聘基本没什么非常的要求，当然上岗证是一定要的，四级证大点的企业会要求。招聘更在乎的是你的综合素质。不过为了更好的就业，在毕业以前做些会计方面的工作，累积点经验会相对有优势些。

急招

1.有会计经验，有医疗行业经验的优先录取；具有会计从业资质。

2..诚实敬业，做事耐心详细、稳定、踏实。学习能力强，能吃苦耐劳，努力进取的精神，团队Team意识强；

3.工作地址位置；临高县红华农场；海口市琼山区旧州镇。

4、,能在医院内工作，具体安排食宿；

1. 具有良好的职业道德和敬业精神，热衷于医院的工作，工作仔细详细，亲和力佳；

2. 熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，能熟练操作财务软件；

3. 具有良好的语言表达能力，上进心强，责任心强，富有创新、开拓精神，有良好的团队Team合作意识和沟通服务意识；

4. 可以熟练进行Word、Excel的操作及擅长运用各种函数；

5. 工作详细，责任感强，良好的沟通能力、团队Team精神；

6. 具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

7. 会计学等有关专业，本科以上学历，有医院财务经验的优先考虑；

8. 通过面试和岗位试用后的书面考试，择优录用。

招聘条件需面试人员拥有会计证

1、素质：良好的心态、高度的自律性；良好的处理问题能力、组织协调能力、沟通能力、团队Team协作精神；愿意接受新鲜事物，有创新意识、有持续的学习意愿。

2、注重应聘者的道德水平、诚信档案还有性格是不是细心等。

3、比较特别要注意关注应聘者是不是具有有关行业的从业经验与很好的职业素养。

4、是不是有经验还有能力胜任岗位。

5、学历：全日制本科以上学历。

6、专业：经济类、金融类、财务类、管理类、法律类等专业为主，个人条件突出，具备有关的经济、金融、财会等知识，有发展潜质的其他专业毕业生也会一定程度上考虑。

有经验好。请看下方具体内容哪些条件：

1、第一要有会计从业资格证、职称等。

2、注重应聘者的道德水平、诚信档案还有性格是不是细心等。

3、比较特别要注意关注应聘者是不是具有有关行业的从业经验与很好的职业素养。

4、是不是有经验还有能力胜任岗位。