高级人力资源经济师评审条件，高级经济师人力资源管理评审

高级人力资源经济师评审条件？

一、高级经济师基本任职条件： （1）经济专业人才员，一定要热爱祖国，遵循我们国内宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神；

（2）具有坚实的经济专业理论知识，了解并掌握并熟悉国内外现代化的经济管理发展趋势和科学方式。具有非常高的政策理论水平和丰富的经济工作实践经验，可以处理重要经济活动中的实质上问题，提出有价值的决策性意见，在加强经济管理和提升经济效益、社会效益方面成绩显著、奉献突出；

（3）任现职以来近5个年考查合格；

（4）除满足闽人发（2023）152、154号文件所规定的外语不需要考试条件者，均须通过全国统一组织的职称外语考试；

（5）能详细指导经济师的工作和学习；

（6）一定要结合本职工作，努力学习新理论、新技术、新方式，掌握并熟悉新信息，持续性提升业务技能、创新能力和管理水平，应接相关规定接受专业技术人员继续教育；

（7）任现职以来，在正式出版发行刊物或省、设区市日报理论版独立发表2篇以上经济专业论文；在县属企事业单位工作的人员，可以提交2篇未经发表、但独立撰写具备相当水平的论文或专业技术工作总结。

（8）取得博士学位，获取经济师（工程师或国际商务师）职务任职资格2年以上；取得硕士学位或本科毕业，获取经济师（工程师或国际商务师）职务任职资格5年以上。

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