弹药工程就业，弹药工程与爆炸技术专业的可以从事哪些行业工作

弹药工程与爆炸技术专业的，毕业生的就业方向大部分都集中在相关科研单位、高等学校、生产企业和相关的管理部门。弹药工程与爆炸技术专业知识技能:毕业生应取得以下几方面的知识和能力：

1、掌握并熟悉机械学、力学、弹药学、爆炸学学科的基本理论和基本知识。

2、掌握并熟悉弹药工程及爆炸技术的基本分析与设计方式和产品研制技术。

3、具有利用计算机和仪器设备处理工程技术问题的初步能力。

4、熟悉国家相关技术政策、法规及重要的专业技术标准。

5、了解弹药工程与爆炸技术领域的理论前沿、新技术和发展变动。

6、掌握并熟悉文献检索、资料查询的基本方式，具有一定的科学研究和实质上工作能力。弹药工程与爆炸技术专业就业前景：弹药工程与爆炸技术专业毕业生觉得该专业发展前景很好和很好的比例为百分之20，36%的毕业生觉得该专业发展前景为“不太好”或“很不好”。根据10分制进行计算，该专业的发展前景指数为5.60，与其他专业相比，发展前景指数为中等偏下。弹药工程与爆炸技术专业在专业学科中属于工学类中的武器类，这当中武器类共7个专业，弹药工程与爆炸技术专业在武器类专业中排名第7。药工程与爆炸技术专业就业方向：弹药工程与爆炸技术专业毕业生可以在公安、消防、安全等公共管理机构及化工、铁道、水利水电、矿业、建筑工程、兵器工业、高等院校和科研院所等企事业单位从事设计、研发、产品制造、实验测试和科技与安全管理等工作。

培养目标：本专业培养具备弹药战斗部与爆炸技术还有在民用机械工程和工程爆破等方面的基础理论知识和工程实践能力，能在相关科研单位、高等学校、生产企业和管理部门从事系统设计、技术开发，产品制造，实验测试和科技管理方面工作的高级工程技术人才。主要课程：弹药系统分析与设计、爆炸物理、弹道学、终点效应、变动检测技术、冲击动力学、爆炸技术、安全工程学等。

就业前景大多数情况下。

安徽理工大学文科没有理科好。安徽理工大学好的理科王牌优势专业是资源与环境经济学专业、软件工程专业还有金融学专业等。安徽理工大学在1998年以前，隶属于国家煤炭工业部，因为这个原因其优势学科大部分都集中在与煤炭、采矿、机电等有关专业，其优势学科主要为弹药工程，故此，文科专业就业前景大多数情况下。

选择安全生产监督管理专业很好，专业对口，防火防爆安全也属于专业对口，工作单位可以在地方政府安全生产管理部门任职

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一、颁发和登记全排的武器、弹药、器材和军械装具。

二、管理集中存入的武器、弹药、器材和军械装具，严格执行安全规定。

三、检查了解全排武器装备的使用、保养和保管情况，并给予技术详细指导，发现问题及时报告。

四、及时送修损坏的军械和器材，按照本次要求规定回收、上交旧品（废品）和缴获的军械、物资。

武警部队的军械员简介：

一、负责武器管理，熟悉本职业务，做到会保管、会使用、会检查、会擦拭，使武器装备达到无丢失、无损坏、无锈蚀、无霉烂。

二、负责武器装备的登记、统计工作，执行各自不同的制度、规定，做到品种全、数量清、质量好、账物符合。

三、负责武器简易修理，使武器处于良好状态，组织收回军械利用品。

四、保管各自不同的训练器材，负责对学生进行兵器知识教育和爱护装备教育，促进武器管理工作的落实。

五、完成领导交给的其它各项工作任务。

军械员在管理、责任、训练的心得体会：

军械员是部队军械装备直接的管理者。军械员素质的高低，直接影响着部队军械管理的水平。新疆驻警面临严峻的对敌斗争形势，部队的训练执勤、“处突”任务重，动用枪弹频繁，对军械安全管理的难度大、要求高。因为这个原因，根据“人为本、教为先、训为管”的思路，着重抓好军械员的思想教育和业务培训，建设一支可靠的军械员队伍是抓好军械管理的重要环节。

一、颁发和登记全排的武器、弹药、器材和军械装具。

二、管理集中存入的武器、弹药、器材和军械装具，严格执行安全规定。

三、检查了解全排武器装备的使用、保养和保管情况，并给予技术详细指导，发现问题及时报告。

四、及时送修损坏的军械和器材，按照本次要求规定回收、上交旧品（废品）和缴获的军械、物资。武警部队的军械员简介：一、负责武器管理，熟悉本职业务，做到会保管、会使用、会检查、会擦拭，使武器装备达到无丢失、无损坏、无锈蚀、无霉烂。二、负责武器装备的登记、统计工作，执行各自不同的制度、规定，做到品种全、数量清、质量好、账物符合。三、负责武器简易修理，使武器处于良好状态，组织收回军械利用品。四、保管各自不同的训练器材，负责对学生进行兵器知识教育和爱护装备教育，促进武器管理工作的落实。

五、完成领导交给的其它各项工作任务。军械员是部队军械装备直接的管理者。军械员素质的高低，直接影响着部队军械管理的水平。新疆驻警面临严峻的对敌斗争形势，部队的训练执勤、“处突”任务重，动用枪弹频繁，对军械安全管理的难度大、要求高。因为这个原因，根据“人为本、教为先、训为管”的思路，着重抓好军械员的思想教育和业务培训，建设一支可靠的军械员队伍是抓好军械管理的重要环节。