考公务员按比例报还是看人数，教师招聘笔试成绩名次是按照报考岗位类别的吗

考公务员按比例报还是看人员数量？

按实质上参考人员数量。

例如公务员考试1：5的比例限制要求就是指报名确认结束后，报考的人员数量需要是计划招收岗位人员数量的5倍才会开考。但是，相当大一部分省份的公务员考试大多数情况下不会取消职位，学员只要能正常参与笔试考试。

这个职位会通过调剂的方法保证达到面试比例，如确实没有达到到，也不会取消这个职位。比方说，某职位共招收录取2人，但只报名成功1人，既然如此那，这一个学员也可以及时参与笔试考试，这个职位依然不会取消招收录取计划。

教师招聘笔试考试成绩名次是根据报考岗位类别的名次排的，还是总名次排的？

大多数情况下教师招聘笔试考试成绩名次是根据岗位所报人员数量成绩来排的，你看下所报考的岗位招多少人，再看下进面比例，就清楚是前多少名可以进面试了

报考事业单位的是按报考岗位竞争还是按全部人员数量竞争？

同等条件下建议事业单位报考还是选择的报考人员数量少的很好。第一竞争少，可以增多录取的成功率。再是岗位好的部门盯着的人太多了，假设你背景布深，就算通过努力学习以优异的成绩考上了后续日子也不会好过的。故此，建议您报考人员数量少的岗位。期望对您有一定的帮助。

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