编制是不是就是公务员，有编制就是公务员吗?

编制是不是就是公务员？

编制未必是公务员。根据我们现行的编制管理办法，编制分为行政编制和事业编制，机关行政单位相当大一部分为行政编制，机关行政单位的公务员属于行政编制，事业单位人员属于事业编制，也有比较特殊的参照公务员管理的事业编制人员，但很少。

不是，编制的性质分不少种，有部分属于行政政法类专项编制就属于公务员，还有种编制是属于事业单位招收录取的职员，近这些年还产生了，军队文职人员，它属于类似于军队的公务员编制，事业编制也分不少种，也分管理类编制，行政事业类编制，工勤编制。

公务员、参公人员和全部的事业单位工作人员都属于国家公职人员。而编制是机构编制办公室给各机关、部门或事业单位设置的人员职数。涵盖总人员数量、领导职数、这当中处级、副处级、科级各多少人，大多数情况下干部多少人。事业单位涵盖管理岗处级、科级分别是多少人。而公务员只是国家机关的工作人员是编制内的一些。

编制有，公务员编制、企业编制、事业编制等。

　一、先解释下三者的意思：

1、公务员编制：先说公务员，公务员之前叫干部，后来改叫公务员了。是指依法履行公职、纳入国家行政编制，国家财政负担工资福利的工作人员。这句有三个重点：“依法履行公职”就很少说了，说白了公务员是国家法律的执行者，国家机器的组成者;这里说的“公务员编制”的正规名字实际上肯定是指“行政编制”;国家财政负担，就是各位考生说的，“纳税人养着的”、“吃皇粮的”。

2、事业编制：事业编制就复杂了。这是中国特色的一类东西。用老话讲，事业单位实质是社会服务组织，介于行政机构和企事业单位当中;或者说，都拥有涉及。总而言之，涵盖特广，成分特杂。大约分以下几类：全额拨款、参照公务员、自收自支、财政补贴。详细分类区别就是其经费来源不一样。此外就事业单位的编制来说，不少部门都是既有行政编制，也有事业编制。

3、企业编制：既然，涉及到编制，这个企业编制，不是说大多数情况下的企业员工。这里说的企业编制，肯定是在事业或者行政单位，但反而体制外的人员。就是老话说的编外人员。这个说法肯定是特指的。或者说是事业编制中自收自支的那一类。也被称作企业编制。

而目前的国有私营企业的员工，广义上也可算是企业编制。但大多数情况下都不这么说。故此，以下讨论的都是狭义的”企业编制“。不过也听说有的地方也带来一定谓的”企业编制“，说是裁员不会被先裁掉。

二、其区别为：

1、经费来源明显不同：行政编制，国家财政全额负担;事业单位按不一样的种类，由国家财政或都或部分或一点不负担;企业编制理论上不管国家财政什么事。

2、待遇、地位明显不同：这点在不少地方都拥有反映，大多数情况下来说，在体制内的行政或事业单位中，行政编制地位高、待遇好，这里所说的待遇涵盖工资、福利、升迁机会。而三者的非常的稀少程度也是依次递减，行政编制少、非常的稀少，事业编制多。这两种编制很占资源。故此，国家严格限制其数量。

3、职能职责不一样：这个不需要多说。理论上，公务员是”依法行政“的;而事业单位是全称是公益性事业单位，部分事业单位也有公共服务、行政的只可以，部分实际上是企业行政的，根据此事业编制也是这些职能;企业编制，我以前已经说了，算是体制外的。

有编制就是公务员吗？

1 不是2 编制是指一个单位或机构确定的职位数量，而不是指这些职位的详细性质或人员的身份。公务员是指在政府机关或事业单位中从事行政管理工作的职员，具有一定的稳定性、保证性和特权性。3 故此虽然一部分单位或机构有编制，但依然不会说明了这当中全部的职位都是公务员，还要有按照详细情况来判断。

不对。现在，我们国内有编制的人员涵盖：行政编制或公务员编制、事业编制及其他专项编制等。

带编制的是公务员吗？

未必。

根据国家的现行政策，编制有两种性质，一种是行政编制，就是大家常说的公务员身份。另外一种是事业编制，就是事业单位工作人员。

编制和公务员有哪些区别？

编制和公务员的区别主要反映在以下几点，1、不一样的制度：在中国，编制是一种人事制度，公务员是行政编制。2、资金来源不一样：公务员完全由政府分配；事业编制的分为全额财政分配、差别分配和自立。3、不一样身份：公务员是各级党政机关的工作人员，编制则是社会提供公益事业。

编制和公务员的资金区别：

公务员是单位的正式工作人员，工资由财政全额支付。编制的工资由财政或者自给自足支付都或者部分。工资有三种形式：一种是充分参考公务员待遇和全额财政拨款，如林业局。一个是差异，给一个百分点，然后你自己的单位会给你一个百分点，就像公立医院一样。还有一种制度，不计酬，只给政策，不花钱。不少人觉得公务员管理严格，机构编制管理松散。作为单位的正式员工，公务员的工资和福利待遇一定要高于事业单位。这样的理解有一部分误解。公共机构的薪酬结构不一样于公务员。大多数情况下来说，编制的工资高于公务员。

编制是指自己只享受财政全供的事业单位人员，公务员是既字受国家编制又享受单位福利的国家公务人员。

全部公务员都通过公务员考试(涵盖公共机构的公务员)。编制的招聘不会招聘公务员。

公共机构的招聘主要针对科学、教育、文化、卫生、交通等系统，申请考试时有一部分详细限制。比如，申请教师需教师资格证书，申请医院需医生资格证书。

编制和公务员还有相对较大的区别。公务员时常是国家行政机关的工作人员，不只是有编制还享有对应的行政级别和待遇，而编制的范围要更广泛些，国企和事业单位一般都是有一定的编制，工作岗位相对来说比较稳定。

编制是一个市对全市市直机关及事业单位，每个部门、参公单位及事业单位设置的人员编制数量、领导职数。而公务员是指一位国家政府具有行政或执法职能机关，占用公务员编制的工作人员。

编制涵盖企业编制、事业编制、公务员编制。而公务员就唯有一种公务员编制。即公务员编制属于编制中的一种，但不是全部编制都是公务员编制。

编制和公务员什么区别？

编制和公务员的区别主要反映在以下几点

1、不一样的制度：在中国，编制是一种人事制度，公务员是行政编制。

2、资金来源不一样：公务员完全由政府分配；事业编制的分为全额财政分配、差别分配和自立。

3、不一样身份：公务员是各级党政机关的工作人员，编制则是社会提供公益事业。

编制和公务员的资金区别：

公务员是单位的正式工作人员，工资由财政全额支付。编制的工资由财政或者自给自足支付都或者部分。工资有三种形式：一种是充分参考公务员待遇和全额财政拨款，如林业局。一个是差异，给一个百分点，然后你自己的单位会给你一个百分点，就像公立医院一样。还有一种制度，不计酬，只给政策，不花钱。不少人觉得公务员管理严格，机构编制管理松散。作为单位的正式员工，公务员的工资和福利待遇一定要高于事业单位。这样的理解有一部分误解。公共机构的薪酬结构不一样于公务员。大多数情况下来说，编制的工资高于公务员。

范围不一样。

编制不只是公务员，还有事业单位人员。

编制涵盖公务员编制和事业编制。编制涵盖行政编制和事业编制。公务员是行政编制。除了行政编制以外，还有事业编制。党政机关大多数情况下是行政编制，而报社、党校大多数情况下是事业编制。

公务员是行政编是各级党政机关的在编工作人员，从上往下分为五个等级，分别是国家、省、市、县、镇，还有这些单位对应的行政机关。事业编大多数情况下是服务于这些单位，或者为社会提供公益事业的单位。

公务员是行政机关的在编工作人员，而事业单位主要是一部分具有公益性质的单位，有的单位是纯公益，有的是半公益，故此，根据资金来源不一样事业单位又分为三类：自收自支、差额拨款、全额拨款。

大多数情况下我们说的编制指的是事业编。它分为参公事业编制。公益一类，公益二类。而公务员是优越于事业编的。简单的是公务员享受车补而事业编不享受车补。

编制与公务员有区别吗？

有区别，公务员属于是编制内的一种工作岗位。属于国家的工作人员，只要通过努力学习以优异的成绩考上了就是有编制的，而编制除了公务员还有事业单位人员。

编制和公务员是两个不一样的概念，没有可比性，也就谈不上有哪些区别。编制是指机关事业单位按照编办核定的岗位数。而公务员是国家机关工作人员。

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