县里的公务员被派去驻村扶贫这期间能否参加，遴选的报考条件是啥啊-华宇考试网

县里的公务员被派去吃住都在群里的扶贫，这这个时间段能不能参与遴选？

理论上可以，但报名时可能会要求你征求自己单位和县选派办、组织部的同意，如不一样意就不可以参与。

遴选的考试报名条件是啥？

公务员遴选择报考考需的条件：

1.工作经历

具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历(截至预测20 9月30日),且年考查都是称职以上等次。

注意：

基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇党政群机关，行政村(城市社区)，企业、事业单位(市属或者以上参照公务员法管理事业单位不包含)还有其他经济组织、社会组织的工作经历。在军队团和相当团以下单位的工作经历，可默认为基层工作经历。

除开这点还有几类各位考生比较特别要注意关注的问题：

（1）离开学校还没有工作或是正在找工作但还没有入职高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参与见习或者到企事业单位参加项目研究具体经历，可默认为基层工作经历;普通高等学校毕业生在学校念书这个时间段的社会实践、实习、兼职等不可以作为基层工作经历。

（2）经组织批准，各级机关公务员及参照公务员法管理机关(单位)工作人员到《公告信息》所称的基层单位挂职锻炼超越半年以上的，可作为基层工作经历。多次被具体安排到基层挂职锻炼具体经历可以合并计算。

（3）在设区的市属开发区(高新区)党委、管委所属部门的工作经历不可以作为基层工作经历。但是，在设区的市公安局各派出公安分局的工作经历可以作为基层工作经历。

2.年龄

年龄不能超出35周岁

3.学历

本科或者以上文化程度

4.以下情形，不可以参与：

（1）未经组织审查核验同意的;

（2）涉嫌违纪违法已经在接受相关针对机关审核查验暂时还没有作出结论的;

（3）受党纪、政纪处分或者没有影响期限的;

（4）根据国家、省相关规定，到定向单位(岗位)工作没有签署的低服务年限或对转任有其他限制性规定的;

（5）尚在试用期的新录用公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员;

（6）历次遴选(选调)考试中被认定为舞弊等违反遴选(选调)纪律的;

（7）法律、法规规定的其他情形。

借调这个时间段可以参与遴选吗，人事关系一直在原单位?符不满足在本单位(原单位)工作满两年的条件？

可以参与遴选，但是，需原单位盖章。借调超越六个月的可以算工作经验。假设要满足原单位工作满两年的条件，那简历里借调经历就不可以反映了。

在外挂职人员能参加原单位选拔吗？

在外挂职人员可以参与原单位的选拔。例如说，张先生经过组织具体安排挂职到新疆担任援疆干部，本单位在组织干部选拔时一样一定要把张先生纳入选拔范围。因为张先生在新疆的挂职并非一个长时间的工作，而是一个短时间的援助，他的工作单位还是没有变化的。

挂职这个时间段能不能提拔？

可以提拔的。

1.按相关规定,干部到基层或艰苦地区挂职锻炼这个时间段,同等条件下,原单位用人要优先提拔使用。

2.挂职对公务员职业生涯规划很重要。这样的挂职的方法可以丰富干部的工作经验，挂职不仅能帮干部开阔眼界、锻炼能力、增进交流，更为主要的是有了挂职经验，对完善干部履历具有重要意义，对日后晋升将起到重要作用

是可以提拔的，详细请看下方具体内容

提拔主要看任职时间，假设达到了年限就可提拔。挂职是临时性工作，时间是表示具体是什么时候完成挂职，这个这个时间段是可以提拔的。

大多数情况下情况是会晋升的,挂职都是要下基层,然后挂职一两年回来就可以升迁了。现现目前,领导干部的提拔中有一项非常的重要的条件就是基层工作经验,就连新录用的公务员都一定要限制要求基层服务年限。为了满足这样的基层工作经验限制要求,领导干部下派挂职就成了一种很常见的情况,干部到基层挂职几年回去完全就能够取得职务的提拔。

1.不可以。

2.挂职是指在不改变干部行政关系的前提下，委以详细的职务到其他地方或单位进行培养锻炼的一种临时性任职行为。

3.挂职锻炼是一种干部交流方法。挂职干部也还是属于选派单位的人，占用原单位的编制，挂职锻炼期满后，仍回原单位工作。或者留用、或者提拨，都要等挂职期满才方便原单位考察。

挂职这个时间段，也是工作，当然能提拔