公务员省考公务员面试工作在省委组织部、省人力资源和社会保证厅、省公务员局统一领导下,由省、市公务员主管该项目的部门分别负责组织开展。
公务员面试
公务员面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对学员的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评学员的知识、能力、道德等相关素质的一种考试。经常会用到的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。
考试答题方式
结构化面试是指根据事先制定好的面试概括地叙述纲目、要点的公文,并根据标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方法。
无领导小组讨论采取情景模拟的方法对学员进行集体面试,通过给一组学员(大多数情况下是5—7人)一个与工作有关的问题,让学员们进行一定时间(大多数情况下是一小时左右)的讨论,来检测学员各方面的能力和素质,由此对学员作出综合评价。
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