从《公务员法》就可以清楚的知道我们国内公务员领导职务级别分10级,高国家级正职,低乡科级副职;非领导职务级别分为8级,高巡视员,低办事员: 1、领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 2、综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、大数据细分研究员、副大数据细分研究员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
公务员职级晋升详细条件:
晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级;
晋升副科级须任科员级或科员满23年,级别达到23级;
晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满23年,级别达到20级;
晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满23年,级别达到19级;
晋升正处级须任副处级或县处级副职满23年,级别达到17级。
不是分三个级别。
科级正职,乡级正职,主任科员:二十二至十六级;因为这个原因正科分七个级别。
正科级
涵盖乡、镇、办事处党委书记、乡长、镇长、办事处主任、还有镇级人大等,还有处级下属,如县公安局长等。各地市(设区)党委、人大、政府、政协的下属单位所属科室正职,各县市党委、人大、政府、政协的下属单位正职,各乡镇党委,政府正职,国有正科级企业的正职,县属重点中学正职
两级。公务员职级并行后,公务员正科分为两级丶副科也分为两级,四级丶三级主任科员都是副科,二级丶一级主任科员都是正科。其实就是常说的说正科分为一级主任科员和二级主任科员两级。
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