基层公务员是什么，什么是基层公务员突出的特点

基层公务员是什么？

基层公务员是指担任基层政府机关、社区、乡镇等政府部门的一种职业人员。他们是政府机构服务于人民群众的前沿力量，担负着基层社会管理、协调、维稳、服务等工作是连接政府和民众的纽带。基层公务员工作压力大、任务繁重，需对各自不同的时局、政策变化有深入了解与应对能力，同时还需有很强的责任心、耐心、沟通能力等。基层公务员是国家建设进步的重要力量，在人民群众中享有崇高的社会地位和声誉。

答：基层公务员是指，在底层工作的公务员。例如，乡镇政府部门工作人员。乡镇派出所工作人员。乡镇税务部门工作人员等。

基层公务员是一个相对概念，对县级单位来说是指依法纳入国家行政编制且由财政经费供养的乡镇公职人员，对地厅级以上单位来说则涵盖县级和乡镇公职人员，这当中后者更被理论界和实务界所接受。

假设说基层政府是国家治理体系的神经末梢，既然如此那，基层公务员就是一个个细胞。他们扎根基层是接近群众的公权力行使者，深入透彻影响着中国基层治理的现状和未来。

一种较为普遍的说法是中国“官民比”高达1:26，即每26个纳税人供养1名公务员。其实，上面说的说法将国有企事业单位管理人员和专业技术人员、机关工勤人员还有离退休干部都纳入公务员范畴，扩大了统计范围。

严格意义上说，截至2012年底全国公务员总数为708.9万人，同时期中国大陆总人口135404万人，因为这个原因真正的“官民比”为1:191。同期，这一比例在英国为1:118，印度为1:109.5，俄罗斯为1:84.1，新加坡为1:71.4。

详细到基层，新一轮乡镇机构改革强调精兵简政、严控编制，现在基层公务员约占公务员总数的百分之60。乡镇和街道办大多数情况下会内设党政综合办、经发办、城建办、社会办、综治办等工作部门，还有人大、妇联、团委等党群机构，加上派出所、工商所等“条管部门”，公务员编制在100名左右。

与全国乡镇平均管辖人口1.5万相比，基层政府的规模依然不会如大家想象的既然如此那，大，“一岗多职”和“一员多能”的情况较为普遍。因为行政编制由省编办统一管理，地方就不可以不按照自己财力聘用事业编制人员和合同制人员，即这里说的的“地方军”。

基层公务员，就是县处级以下（不含县处级）单位的公务员，涵盖乡镇公务员、县属各个相关机构公务员，还有垂直管理机构设在县以下的单位的公务员。确定是不是是基层公务员，要看单位的级别，单位是县处级以下，就是基层公务员，不然不是。

就是在乡镇的公务员，接近人民群众的公务员，办详细事情的

什么是基层公务员？

基层公务员是指，在底层工作的公务员。例如，乡镇政府部门工作人员。乡镇派出所工作人员。乡镇税务部门工作人员等。

答:基层公务员是指乡镇，县区政府。

基层公务员岗位有什么？

基层公务员岗位主要涵盖以下几类：行政管理、社区服务、基层治理、公共安全、文化教育、卫生医疗等。

这些岗位的设立是为了满足基层行政服务的需求，保证基层社会稳定与发展。基层公务员担负着为民服务、促进社会进步的职责，需具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识，以应对各自不同的实质上问题和服务需求。同时，基层公务员岗位也是培养和选拔优秀干部的重要渠道，促进推动基层治理能力的提高和地方发展的逐步递次推动。

基层公务员岗位涵盖行政、技术、事业等多个领域。1. 行政岗位: 涵盖行政办公、行政管理、办公室文员等，主要职责是负责行政工作，管理部门。2. 技术岗位: 涵盖工程技术、医护技术、财务会计等，主要职责是提供技术支持、专业服务、财务管理等。3. 事业岗位：涵盖教师、医生、护士、社工等，主要职责是为公众提供教育、医疗、社会服务等服务。在基层公务员岗位中，不一样的职业需不一样的专业知识和技能，可以按照自己的兴趣和专业特长选择不一样的岗位。

A类职位-综合管理类。主要涵盖：从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的具体详细指导、监督检查工作，还有从事机关内部综合性管理工作的职位。被录用后从事的工作与政府、党委、纪委、团委的办公室有关。

B类职位-专业技术类。主要涵盖：从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供高效技术支持的职位。被录用后从事的工作是机关的计算机管理、网络管理、统计等技术岗位。

C类职位-行政执法类。是指直接将法律、法规和各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。被录用后多从事乡镇企业、工商、税务、法律等工作。

有乡镇民政科员,纪检科员,信访科员,统计科员等。 地方公务员省考公务员基层岗位主要有乡镇、街道、县、区等干部,具体又分管理,技术,综合岗等,详细的要根据地方公务员省考公务员目录清单。

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