请问中国电信正式员工薪酬待遇如何，上海电信正式工待遇怎么样-华宇考试网

本文主要针对请问中国电信正式员工薪酬待遇如何，上海电信正式工待遇怎么样和电信岗位工资等级表调整等几个问题进行详细讲解，大家可以通过阅读这篇文章对请问中国电信正式员工薪酬待遇如何有一个初步认识，对于今年数据还未公布且时效性较强或政策频繁变动的内容，也可以通过阅览本文做一个参考了解，希望本篇文章能对你有所帮助。

请问中国电信正式员工薪酬待遇如何？

AB类正式工(正式工=现行用人标准A类或B类):人员体制为:全民制(国营)合同工。中国电信员工以十岗作为例子.十岗及以下为电信线务员.社区经理.营销经理.营业厅人员司机反正都是基层的.

正式工:月工资现金收入300:月基本工资+药费+交通费+误餐费等=1400扣除养老,住房公积金等1100当月所得工资为300。月奖金2800-4000。年终奖10000。其它奖年收入(每季度分点奖.单位评到先进啊.之类的)5000-10000过节奖.五一.国庆.春节800X3=2400三产入股全年得:2000。

其它准现金年收入:超市票2000衣票或百货票2000旅游票2000

全年正式工收入约=6万-7.5万(含代币票)

另外:

1)在2003年工龄满5的正式工(涵盖现行用人标准A类和B类)每人分到县里市区房一套.自己出钱30-40万(套房的方向位置面积差异).面积在150以上房子市场价为80-100万

2)货币分房补贴47000

上海电信正式工待遇？

中国电信正式编制员工以十岗作为例子，十岗及以下为电信线务员，社区经理，营销经理，营业厅人员司机反正都是基层的。

正式工：月工资现金收入300：月基本工资+药费+交通费+误餐费等=1400 扣除养老，住房公积金等1100 当月所得工资为300。月奖金2800-4000。年终奖10000。其它奖年收入(每季度分点奖，单位评到先进，之类的) 5000-10000 过节奖，五一，国庆，春节800X3=2400 三产入股全年得：2000。

其它准现金年收入：超市票2000 衣票或百货票2000 旅游票2000

全年正式工收入约=6万-7.5万(含代币票)

电信it岗位待遇？

电信IT岗位的待遇情况请看下方具体内容：平均工资：6548元/月工资分布：

33%的人的工资收入位于4000-6000元/月区间

33%的人的工资收入位于6000-8000元/月区间年终奖：平均22750元需要大家特别注意的是，以上数据仅供参考，可能存在一定的偏差。实质上的待遇情况还会受到各种因素的影响，如个人能力、工作经验、所在地区等。除开这点不一样岗位和职级的待遇也会带来一定差异。假设你对详细的岗位待遇有更具体的需求，可以提供具有更多的体的信息，我可以帮你进一步了解。

电信市公司和县公司待遇区别

1.工资: 同岗级，市公司比区县高500左右

2.交通补贴：同岗级，市公司比区县高400左右

3.福利：过年过节礼品市公司要多一点

4.工作：分公司担负的指标压力更大

电信运维正式工待遇？

运维正式工待遇很好，年收入在10至20万，电信是我们国内大型央企，网点遍布全国各省市地区，职工队伍巨大，在电信上班是很好的。

中国电信工资待遇，在职朋职业圈上已有3078位圈友现身分享，按照网上的吃瓜群众分享统计，中国电信平均工资为6669元/月，这当中35%的工资收入位于区间4000-6000元/月，百分之20的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国电信年终奖平均21581元。中国电信员工分享说：老板是实战型，自公司创立以来从哪些人的团队Team到300多人的队伍，很惜才的一位boss，年轻有为，脚踏实地。虽然一开头给到的工资不高，但是，按照能力会提高，员工稳定性高，不少都是公司成立工作至今，这批人不少人都是从基础岗位做到了管理层。各级别工资相差不大，反映在绩效和年终奖。