非本地人在济南落户条件
(一)干部、工人改变。
经组织、人事、劳动和社会保证部门依照国家规定批准调入(含录用、选调、聘用)党政机关的工作人员,满足本办法规定学历、职称条件的社会团体和企事业单位的工作人员及配偶、未成年孩子;还有因处理夫妻分居调入的人员及未成年孩子。
(二)毕业生就业。
1.具有硕士以上学位的普通高等学校毕业研究生,及随迁或投靠的配偶和孩子(不受婚龄、在济居住时间限制);
2.在本市已落实接收单位的普通高等学校本科毕业生;满足人事部门“先落户、后就业”规定范围的普通高等学校重点专业本科毕业生(有学士学位);
3.经毕业生主管该项目的部门同意办理接收手续、签定劳动合同并及时缴纳养老保险费,聘用期满3年的普通高等学校专科(含高职)、高级技工学校毕业生和聘用期满5年的普通中专、技工学校毕业生。
(三)引进人才。
1.获取硕士、博士学位或具有副高级以上专业技术职务任职资格的专业技术人员和高层次管理人员及配偶、未婚孩子;高级技师、高级技能师及配偶、未婚孩子;
2.公派、自费出国学习并取得国外硕士以上学位的,取得国外学士学位并有科研成果和专利技术的,或者在国内已获取学士以上学位并具有中级以上专业技术职务任职资格,到国外高等院校、科研院所进修1年以上并获取一定成果的访问学者和进修人员及其配偶、未婚孩子;
3.两院院士、国家有突出奉献的中青年专家、国家“百千万工程”第一、二层次人选,享受国家、省政府特殊津贴人员,省(市)级以上拔尖人才及其配偶、未婚孩子;
4.拥有自主知识产权并达到国内外先进水平的专利、发明或者专有技术的人员及配偶、未成年孩子;
5.驻济单位调入的具有本科学历并取得学士学位或者具有国家承认的大学专科学历同时具有中级职称的人员和工人技师及其配偶、未成年孩子;
6.驻济各级党政机关、人民团体、财政拨款事业单位,还有可以足额纳税、办理养老保险登记并及时足额交纳养老保险费的企事业单位聘用的具有中级以上职称、工人技师,还有有国家承认的本科学历并具有学士学位的专业技术人员,在该单位实质上工作满3年,及时缴纳养老保险费,有住房或单位已设立集体户口具备落户条件的人员,允许自己及配偶、未成年孩子落户;
7.满足省政府文件相关要求及规定条件,持《山东外来人才聘用证》的人员及其配偶、未成年孩子;省、市政府文件明确规定引进的其他高级人才及其配偶、未成年孩子。
(四)投靠亲属。
1.夫妻投靠:非本地居民与本市常住户口居民登记结婚,可以随时办理夫妻投靠落户,不受婚龄、年龄的限制。在济一方系非本地新迁入的,需获取本市户籍满3年后申请办理夫妻投靠(满足随迁准入条件但未同期办理迁入的除外);
2.父母投靠:男年龄达到60周岁、女年龄达到55周岁,不受身边有无孩子限制,允许其来济投靠孩子落户;属父母投靠在济孩子的,不可以再以投靠父母的名义办理非本地其他孩子的随迁或连环迁入;
3.孩子投靠:未成年孩子可自愿选择随父或随母落户;独生孩子投靠父母的,未婚人员不受年龄限制;非独生孩子家庭,除未成年孩子外,可以照顾1名未婚成年孩子投靠(在职职工按改变办理);
4.因父母双亡而投靠其祖父母、外祖父母的未成年人;
5.经民政部门批准的满足《收养法》规定条件的被收养人员、社会福利机构依据法律规定程序收养的弃婴弃儿和孤儿。
(五)购房人员。
在市区购置建筑面积100平方米以上成套商品房、获取房产证、足额付款并实质上居住、有合法职业的人员及配偶、未成年孩子。
(六)纳税人员。
个体私营企业在本市当年纳税3万元或3年累计纳税5万元以上、及时缴纳养老保险费的投资者、配偶及未成年孩子。
(七)军人转业和复员安置。
满足国家政策规定接收安置的军队转业、退伍军人;
2.满足本市人才引进政策规定条件的军队转业干部;
3.由安置部门批准被本市企事业单位录用或聘用满5年、及时缴纳养老保险费的其他情况异地安置退役士官。
(八)离退休安置。
1.根据国家政策规定一定要在本市安置的军队离退休干部;
2.原籍本市需回济安置的离退休干部和退休职工;
3.需投靠孩子来济安置的离退休人员。
九)成建制单位人员迁入。
在本市落户的国内外大公司地区总部或销售中心、研发中心,银行、证券、保险等金融机构,具有良好发展前景的高新技术企业成建制迁入的人员。
(十)本市人员恢复户口。
国家、省政策规定需要予以恢复户口的落实政策人员。
(十一)其它情况。
本市取得市级以上“劳动模范”、“见义勇为先进”等荣誉称号还有取得其他全国性荣誉称号的外来务工人员
2.取得本市“荣誉市民”称号的人员。
第九条 市区非建成区人员要求迁入建成区的,投靠直系亲属、或拥有产权住房且实质上居住的人员不受条件限制,其余情况可参照上面说的规定办理。
空警就是航空公司安全员,对各方面要求都高于目前的平均水平。详细来说:第一政治面貌要好,个人和家庭直系亲属关系中,没有违法乱纪及其它不满足国家道德、法律等方面的问题;
其次,身体条件要达标,各航空公司对这方面会制定有具体、详细的标准;在者:大多数情况下要求为大中专应届生、或复转退伍军人;后还需要通过文化综合考试、面试和格后才可以被航空公司录用。
中国民航空中警察队伍的组织建设有两个渠道,第一个渠道,针对现有的民航空中安全员,通过公务员考试网录用;第二个渠道各地的公安民警中部分人员,通过“选调”后组成空中警察队伍。一般情况下,想考入中国民航空中警察系统需通过一年一度的公务员招警考试,每一年大概10月中20号到月底30号左右公布招收录取公告信息,于12月初左右统一组织进行笔试考试。
一)满足《民用航空背景调查规定》相关要求。
(二)男性,18周岁以上、30周岁以下(1985年10月15日至1998年10月15日这个时间段出生)。
(三)满足《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《有关印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的公告》想求的标准。因体检淘汰率非常高,请学员对视力等身体条件预先评估。如学员接受过角膜屈光手术,一定要距体检满3个月(或以上),并向体检鉴定机构提供有关病历资料和都手术记录的复印件(加盖医院公章)。
(四)满足人民警察录用的其他条件。
空警,即为空中警察。按照国务院和民航总局的方案,空中警察队伍属于人民警察序列。民航空警队伍组织建设分两步开展:第一从民航现有的空中安全员中一次性录用1200人,然后从各地公安民警中选拔800人,后组成2000人的中国民航空中警察总队。
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