事业单位人员稿酬收入合法,但是,事业单位人员是全职人员,人员和事业单位有劳动合同,故此,不可以耽误工作投稿,虽然有知识产权保护政策,但只可以是工作之余写稿,还稿酬收入要认真报税,不可以偷漏个人所得税,国家鼓励事业单位个人业余搞科研和取得知识产权。
不违规。稿费其实是劳动报酬。有激励作用。
事业单位发的稿费从宣传经费中支出。
稿酬只可以由出版单位向作者支付,事业单位不可以以稿酬的形式向其工作人员发放。
著作权人是单位,按照国家版权局《出版文字作品报酬规定》第6条的标准,出版单位会将稿酬支付给单位,单位可将此稿酬转付给详细的编写人员。
事业单位在出版单位支付的稿酬之外再给其工作人员发放稿费,有滥用经费之嫌,应该不要。
按照单位的相关规定,对做出奉献的人员发放奖金,则另当别论。
有标准。不可以超标准发放。
可以的,没有规定公职人员不可以写文章兼职挣钱,有不少人本来一直都在写作挣钱的,通过努力学习以优异的成绩考上了公职人员以后,也不可能就要求他不可以再继续写文章拿稿费吧,这个是他的个人权利和自由,只要影响不了单位工作,那就不可以干涉他的
公职人员撰写的新闻稿或文学作品被报刊杂志刊用后,可取得稿费的。
可以,稿费是个人辛勤付出的结果
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