未满低服务期限五年能参加公务员遴选吗，选调生服务期未满可以参加遴选吗

没有低服务期限五年，能参与公务员遴选吗？

不可以报考。依据《公务员公开遴选办法（试行）》第十二条公务员有下方罗列出来的情形之一的，不可以参与公开遴选：

（一）涉嫌违纪违法已经在接受相关的针对机关审核查验暂时还没有作出结论的；

（二）受处分这个时间段或者没有影响期限的；

（三）根据国家相关规定，到定向单位工作没有服务年限或对转任有其他限制性规定的；

（四）尚在新录用公务员试用期的；

（五）法律、法规规定的其他情形。

这当中第三款，明确了没有服务年限，不可以参与公务员遴选。

选调生服务期没有能参与遴选吗？

选调生服务期没有能参与遴选，公务员遴选择报考名人员需要具备下方罗列出来的资格条件：

具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。除选调生外，应满足在本级机关工作的低年限要求；没有规定的，须在本机关工作2年以上。

而且不能参与公开遴选的要求中第三小条也做了说明：根据国家相关规定，到定向单位工作没有服务年限或对转任有其他限制性规定的。

通过上方文章所诉全部内容的分析，可以断定，没有服务年限的公务员不可以参加遴选考试。因为这个原因，广大想参与遴选考试的已经在职的公务员在参与以前，一定要对照下自己的服务年限，查看是不是合格，以更好的作好备考工作。

没有5年服务期，在工作满两年后完全就能够参与遴选，假设报考职位有5年服务期，那在服务期的这五年内是不可以参与遴选；

公务员参与遴选资格条件有以下七点：

1、具有公务员身份且在行政编制、公务员岗位；

2、政治素质良好，品行端正；

3、勤奋敬业，工作能力强；

4、本科以上文化程度；

5、公务员年考查都是称职以上等次；

6、具有正常履行职责的身体条件；

7、满足拟遴选职位要求的其他资格条件。

具有下方罗列出来的情形之一的，不可以参与公开遴选：尚在试用期内的；受处分这个时间段或者没有影响期限的；已经在接受审计、纪律审核查验，或者涉嫌犯罪，司法程序暂时还没有终结的；法律、法规和政策规定的其他情形。

公务员有下方罗列出来的五点情形之一的，不可以参与公开遴选：

1、涉嫌违纪违法已经在接受相关的针对机关审核查验暂时还没有作出结论的；

2、受处分这个时间段或者没有影响期限的；

3、根据国家相关规定，到定向单位工作没有服务年限或对转任有其他限制性规定的；

4、尚在新录用公务员试用期的；

5、法律、法规规定的其他情形。

服务其没有5年能参与公务员遴选？

公务员遴选考试前和公务员考试一样，会公开考试公告信息和职位。

公告信息中对遴选对象的要求会做出说明，满足条件的才可以报考。按照《中华人民共和国公务员法》，没有国家规定的低服务年限的，不可以辞去公职；还有《新录用公务员任职定级规定》新录用公务员在机关低服务年限为五年。可以判断，中组部的文件是明确低服务年限的期限是多长，并非明确在这五年不可以辞职、公职考试、遴选等等，而《公务员法》明确的是公务员在低服务年限不可以辞职的问题。由此得出，没有五年服务期的公务员，完全没有被剥夺公职考试、遴选的权利，但确实不可以辞职。但是尽管没有5年服务期可以报考公务员遴选，但是，还是需得到单位的同意，由单位出具证明。