2020年新余市市直机关（参公）单位公开选调公务员（参公人员）86名

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新余市2020年市直机关(参公)单位 公开选调公务员(参公人员)公告

为改善和优化公务员队伍结构，建立健全从基层一线培养选拔公务员的机制，根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员公开选调办法(试行)》等法律法规和有关文件精神，决定开展新余市2020年市直机关(参照公务员法管理单位)公开选调公务员(参照公务员法管理单位工作人员)工作。现将有关事项公告如下：

一、选调单位和职位

1.选调单位：列入公务员法实施范围的市级机关、市直参照公务员法管理的事业单位。

2.选调职位：正科级以下职务或二级主任科员以下职级公务员(参照公务员法管理单位工作人员)。

具体职位见《新余市2020年市直机关(参公)单位公开选调公务员职位表》(附件1)。职位表可通过新余党建微信公众号、江西新余人才网(http://rcw.xinyu.gov.cn)等平台查询。

二、选调范围和条件

(一)选调范围

1.新余市辖区和新宜吉六县跨行政区转型合作示范区(峡江县、新干县、樟树市、上高县)内，各级实施公务员法机关中(含中央、省驻市单位、驻县单位)已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

2.新余市辖区和新宜吉六县跨行政区转型合作示范区(峡江县、新干县、樟树市、上高县)内，各级参照公务员法管理单位中(含中央、省驻市单位、驻县单位)已进行参公登记备案且在编在岗的参照公务员法管理单位工作人员。其中，符合赣组发〔2008〕6号文件规定可以交流至机关的“四类人员”，可以报考机关职位。

3.上述区域外实施公务员法机关和参照公务员法管理单位中，本人为新余籍或配偶在新余工作1年以上，符合上述条件的也可报考。

(二)报考的基本资格和条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

2.大学本科以上文化程度;

3.具有3年(含试用期)以上机关(参公)单位工作经历;

4.年龄在35周岁以下;

5.年度考核均为称职以上等次，试用期考核合格的视为称职等次;

6.身体健康;

7.符合选调职位的职务职级层次要求;

8.符合职位要求的其他资格条件(其中专业要求参照《江西省2020年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》执行，见附件2);

9.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的，不得报考:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;