科员是什么行政级别是副科长办事员和和科员，四级主任科员是什么意思

行政级别分为：办事员、科员、副科、正科、副处、正处、副厅、正厅、副部、正部、副国、正国十二个级别，不一样的行政级别享受不一样的政治、经济待遇是工资标准的唯一依据。

正处、正科是中 国特有的行政级别中的两种，科员就是这个系列中的一个档次。

在县市部门大的科里，还有副主任科员、主任科员，基本上等同于副科、正科级。在一个科里只可以有一个科长（正科），但可以有哪些主任科员（正科）。镇书 记是党 内职务系列是党 的镇级委 员会的一把手，套入行政级别是正科级。

人大主任与政协主席一样是五大班子之一，在国际上属于立法机构，在中国没有明确分类。套入行政级别是正科级。这里只要搞了解两个概念，一个是职务，职务五花八门，有行政职务、党内职务，人大、政协职务等。一个是级别，级别很单一，就是一把尺子，用来衡量职务的高低。提高职务就可以提升级别，有了级别就要具体安排对应的职务。职务是阶段性的，级别是终身的。

这和军队里的团长、营长（职务），中校、上尉（军衔）类似。

主任科员既主任级别的科员

大多数情况下这个职务用于省级的各大单位，国家级的各个部门还可以设置处级科员，县市级别就没资格设置了，合适于价格高的单位和部门，故此，我们都期望自己家孩子都向大的级别诚实发展，起步高，发展快，相对那样的平台考试标准要求也很高，故此，也不好进入。

主任科员为非领导职务，级别为正科级，享受正科级待遇。随着公务员职级套改，主任科员已不复存在，都套改成二级主任科员。原来享受的待遇不变，二级主任科员和一级主任科员对应正科级，二级主任科员任职满两年，可以晋升一级主任科员，但需按照单位职数，和组织部门考察。主任科员已经成为过去式，到也是我们国内公务员系统持续性改革的见证。

主仼科员是根据公务员法设置的一种职级。主任科员的职级是正科级，其职务是科员，即称主任科员。新修订的公务员法将干部的职级与职务并行。其实就是常说的一个干部任一定职务，对应其相对的职级。若一个干部有一定的职级，但并一定有对应职级的职务。

事业单位分科员大多数情况下科员，主任科员是某个科的主任他的科主任就是主任科员，在行政分工上的职务职称，负责某一个工作，还有大多数情况下科员还是否有定职的科员，他们的层次不少就清楚主任科员是做什么详细工作的就行，至于过细的就要了解更多

主任科员是非领导职务的正科级干部。

主任科员是正科级，属于非领导职务，故此，职责仅次于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。

《公务员法》第十四条 国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别根据公务员职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

国务院按照本法，针对具有职位特殊性，需独自管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另外单独规定。

第十六条 公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。

第十七条 综合管理类的领导职务按照宪法、相关法律、职务层次和机构规格设置确定。 综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。 综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，按照本法由国家另外单独规定。

文中提到的问题是主任科员是什么意思？

回答是主任科员就是正科级级别。根据我们国内国家机关有关人事级别划分管理的有关规定，在国家机关和企事业单位工作的人员，在级别划分管理上分为多个级别，分为国家，省部，市，县区，乡镇等级，主任科员基本上等同于正科级或乡镇级。

主任科员是主任的待遇，科员的工作！

主任科员是针对年龄大，工作时间长，又超越提高年龄的老的职员。大多数情况下出现在->事业单位，或者公务员的单位。

主任的待遇大多数情况下是，科级待遇或者是处级待遇。这样的待遇出现在->公安局的非常多。

科员的工作内容实际上有的也是科级干部的工作。故此，产生主任科员一说。

非领导职务，基本上等同于正科待遇。

升迁的机会主要还是看你的综合能力。

付主任科员，主任科员，应该属非领导职务，但可以享受付科长，科长的待遇。有的本科毕业三十多年，难道不可以为付处长待遇。应以考虑。

主任科员是中国公务员职务的一种，属于综合管理类非领导职务序列。主任科员是正科级，属于非领导职务，故此，职责仅次于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分是社会主义事业的中坚力量是人民的公仆。国家采用公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法招收录取公务员。

公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行有关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照《中华人民共和国公务员法》，针对其职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。人力资源和社会保证部5月30日公布的《 人力资源和社会保证事业发展统计公报》显示，截至 底，全国共有公务员719万人。

针对公务员范围的各自不同的不一样意见，全国人大法律委员会经反复研究觉得，干部管理制度正处在改革途中，公务员的范围需同民主政治发展进程相适应，同我们国内现阶段干部管理体制符合合，公务员草案的相关规定满足实质上情况，建议维持草案规定的范围；同时，建议对有关公务员定义的表达作更改完善，以满足想规范的公务员范围。后，立法机关接受了这个建议。

《公务员法》规定：“本法所称公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”根据上面说的规定是否属于公务员，一定要满足三个条件：

一是依法履行公职

即依法从事公务活动的人员，他不是为自己工作，也不是为某个私人的企业或者组织工作或者服务。这里所依的“法”是广义的“法”，涵盖宪法、法律、行政法规、地方性法规等。宪法确定了中国共产党和国家政治生活和社会生活中的领导地位，中国共产党是执政党，各民主党派是参政党。因为这个原因，政党机关及其工作人员以不一样方法参加对国家政治、经济和社会事务的决策及开展的活动也是一种履行公职行为。

二是纳入国家行政编制

仅以履行公职为标准，还不可以作出明确的界定。有一部分在国家举行的事业单位中工作的人员，他们从事的也是公务活动，但并没有纳入国家的行政编制序列，因而不可以认定为公务员。一定要是纳入国家行政编制序列、履行公职的人员。针对“编制”一词，实践中有各种用法，除使用行政编制外，还有政法编制、国家编制、机关编制等。这里的“编制”系指各自不同的纳入国家编制管理机关管理的机构序列及人员，不仅限于行政机关编制。

三是由国家财政负担工资福利

其实就是常说的由国家为他们提供工资、退休和福利等保证。公务员属于国家财政供养的人员，但并非财政供养的人员都是公务员。财政供养人员的很大一些，如公立学校的老师、科研院所的科研人员等，虽然由国家负担其工资福利，但不属于公务员，因为他们不具备另外两个条件。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

考公务员主要有两种方法，公务员省考和公务员国考。

小编小米粥为您解答：

公务员是指在各级政府机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。按照《公务员暂行规定》，我们国内的公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员(涵盖国家行政机关中从事党团工作的专职工作人员，如人事部机关党委专职副书记等)。我们国内公务员是指：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保证。

公务员考试报名条件（参考）

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)18周岁以上、35周岁以下(1983年10月至 10月这个时间段出生)， 应届研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1978年10月以后出生)；

(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

(四)具有良好的政治素质和道德品行；

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

(六)具有满足这个职位要求的工作能力；

(七)具有大专或者以上文化程度；

(八)具备中央公务员主管该项目的部门规定的拟任职位想求的其他资格条件。

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公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。

在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

中专毕业是不可以考公务员的，公务员需具有大学专科以上文化程度；

扩展资料：

公务员基本要求

（一） 具有中华人民共和国国籍；

（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三） 拥护中华人民共和国宪法；

（四） 具有良好的品行；

（五） 具有正常履行职责的身体条件；

（六） 具有满足这个职位要求的工作能力；

（七） 具有大学专科以上文化程度；

（八） 具备部门规定的拟任职位想求的其他资格条件。

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公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对具职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。

国家按照公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。

“公务员”一词是从日文“公务员(こうむいん)”翻译过来的。日本在第二次世界大战前称“文官”，战后改称为“公务员”；法国直称为“公务员”；联邦德国称为“联邦公务员”或“联邦官员”。当今世界，不少发达国家还有一部分发展中国家都纷纷仿效英美等国，建立起自己的公务员制度，把政府中从事公务活动的人员称为“公务员”。

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想要报考公务员，第一我们就要了解公务员。公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在我们国内，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对具职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。

公务员是有编制的，这一点非常的重要，这也是家长们为什么要让孩子考公务员的重要因素。有了编制就等于有了“金饭碗”，可以保证自己以后的生活。

公务员编制分为两种，行政编制和事业编制。参与公务员考试是行政编制，但部分单位唯有事业编制空缺，故此，招人时就是事业编制，故此，在就业时一定要看了解，行政编制和事业编制当中的差别是很大的。

公务员与其他人员大的区别就是编制。这里说的公务员就是纳入国家行政编制的人员，有部分参照公务员法的事业单位的人员也是行政编制，但有一部分事业单位的人员就是事业编制，也就不可以算是正规的公务员(例如像房地产管理局里的公务员就属于事业编)，那就是参公的事业单位与非参公的事业单位的区别。但假设是通过正规的公务员考试通过努力学习以优异的成绩考上的，虽然目前没有多余的行政编制，暂时是事业编制，但凡是有空缺，就可以马上转编制。

并不是在政府机关工作的，都是公务员，公务员法明确界定了公务员的范围。假设一个工作人员同时满足依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利这三个条件，就可归属公务员的范畴。这样一来我们完全就能够了解了，政府机关还有一些工勤人员是依然不会属于公务员的。

公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分是社会主义事业的中坚力量是人民的公仆。国家采用公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法招收录取公务员。

公务员,全称为公务员,是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

公务员考试录用公务员职位可分为四个部门：中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位，还有分别对应以上四个部门的省级、市级及以下单位。例如全国人大、外交部、公安部、审计署、商务部、司法部、国税局等等。在有关政府部门工作，具有行政编制的人就属于公务员，公务员的详细职位各位考生可以参考历年的公务员国考或者公务员省考职位表。

选拔条件

（一） 具有中华人民共和国国籍；

（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三） 拥护中华人民共和国宪法答；

（四） 具有良好的品行；

（五） 具有正常履行职责的身体条件；

（六） 具有满足这个职位要求的工作能力；

（七） 具有大学专科以上文化程度；

（八） 具备部门规定的拟任职位想求的其他资格条件。

公务员就是在政府部门工作的人，例如乡镇府，县政府，还有省政府等等工作的人就是公务员。有政府部门工作的人，税务部门工作的，公安部门工作的，等等都是公务员。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对具职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第二条所定义的“公务员”是指“依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员”，还涵盖法官、检察官、政协工作人员等非国家行政机关的公职人员。（按照《公务员法》第一百零六条，法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照《公务员法》进行管理。）中国公务员由中华人民共和国人力资源和社会保证部公务员局进行管理，通过公务员考试进行录用，并建立对应的升降机制和退出机制。公务员分为领导职务公务员和非领导职务公务员（涵盖综合管理类、专业技术类、行政执法类和国务院增设的其他类别）。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员；

公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对其职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。