双休的公务员和事业编有哪些，教育局公务员有寒暑假吗知乎

双休的公务员和事业编有什么？

需看工作内容，不是公务员和事业编就有双休的。

1、人力资源类，公司或企事业单位的综合行政类的工作大多数情况下是五天每天八小时制。

2、行政部门类:负责信息采集还有咨询、管理协调工作，少有加班，有双休。

3、公务员

4、国家事业单位

5、国企事业单位。

双休的公务员和事业编的单位有不少，只要不是像医院、应急局、公安分局指挥中心等这样的性质单位，他们执行三班倒制度的，其他均属于双休单位。双休单位假设有紧急任务，也有一定概率星期六和星期天加班。

星期六和星期天双休的公务员和事业编工作有公务员、教师、事业单位、国企等。像在国企和社会事业单位工作的考生，大多数情况下不仅仅只有星期六和星期天，而且，正常工作情况下，工作也比较轻松，环境也很好，像教师，也是不仅仅只有星期六和星期天，而且，寒暑假还有工资。

教育局公务员有寒暑假吗？

教育局公务员是没有寒暑假的。

公务员具体是什么时候公休？

答：公务员都是根据国家法定的休息日公休的。法定的工作日涵盖周末和节假日还有探亲假等，公务员不一样于企业职工，企业是生产单位创造产值和财富的是有定额有计划的，为了赶进度保证产品及时出产就免不了要加班加点，还有服务单位的职工越是节假越忙，因为就都不可以保证公休假得到什人息，而公务员不存在上面说的问题，故此，能保证国家规定的节假日的公休。

公务员实行国家规定的工时制度，根据国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，需要给予对应的补休。公休假天数依据工龄确定。1、参与工作满一年不满五年的员工，每一年休假5天。2、参与工作满五年不满十五年的员工，每一年休假10天。3、参与工作满十五年不满二十五年的员工，每一年休假半个月。4、参与工作满二十五年以上员工，每一年休假20天。以上年休假均不涵盖公休日和国家规定的节假日。下方罗列出来的人员不享受公休假：1、在各种学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假的人员。2、当年连续病假60天或累计病休90天以上的人员。4、当年事假累计达到1个月以上的人员。5、超过国家规定产假假期继续休息的人员。6、当年从外单位调入公司系统的人员。7、病、事假人员中假设当年假已休完且年出勤率没有达到到百分之90以上，则下一年不可以再具体安排休假。8、员工在受处分这个时间段。