请问一下贵州省公务员是考什么内容啊考多长，2023贵州省公务员考试都考什么

请问一下贵州公务员是考什么内容，考多长时间呢？

2023贵州考笔试考试科密及及格成绩分数 笔试考试为闭卷考试并统一考试科目。

笔试考试科目为《公务员行测》(分值为150分)和《申论》(分值为150分)，这当中《申论》科目实行分级考试，省级机关（含垂管系统）、市级机关（含派出机构）职位考A类卷；县、乡（镇）机关职位考B类卷。笔试考试时间为 4月20日。详细具体安排请看下方具体内容： 上午：9:00-11:00《公务员行测》 下午：14:00-16:30《申论》（A、B类） 笔试考试地址位置详细内容查看《笔试考试准考证》。学员须同时持自己有效《身份证》和《笔试考试准考证》参与笔试考试。未完成笔试考试全部科目、未获取有效成绩的，取消进入下一环节资格。笔试考试成绩=公务员行测成绩+申论成绩。笔试考试成绩于5月20号到月底30号左右在“贵州人事考试信息网”发布。笔试考试成绩查分结束后，由省公务员主管该项目的部门确定“笔试考试环节成绩低及格成绩分数”(“笔试考试环节成绩低及格成绩分数”是指进入下一环节的笔试考试成绩与少数民族加分之和的低成绩)。

2023贵州公务员考试都考什么？

公务员行政职业能力测验和申论，申论你要是得到大树的方式，你就成功一半了

贵州公务员考试科目为笔试考试和面试。笔试考试科目涵盖公务员行政职业能力测验和申论，在 启动，贵州考实行A、B卷分级考试，持续性提高考试录用公务员科学化水平，贵州在公务员招收录取工作积极探索分级考试。面试科目在 招收录取中渐渐采取新的面试方法：结构化小组面试。

2023贵州考公务员行政职业能力测验分值与题型和试题数量共115首题，申论所考察的也是以社会、文化、经济为主的领域知识，大树教育为您整理了2023贵州考公务员行政职业能力测验分值分布与题型和试题数量信息还有申论笔试考试主题及题型，供学员们了解查看！

在面试形式上，以往惯例，贵州考面试都是采取“结构化面试”的形式。 招收录取中渐渐采取新的面试方法：结构化小组面试，一般面试时学员面前的桌上放有草稿纸和笔（部分地州没有），三个试题，考官读题、学员听题，思考试结束之后再题目作答。部分地州也出现学员看题本题目作答的形式，故此，各自不同的情况都要熟练把控掌握，训练有度，以不变应万变。

结构化面试

结构化面试，也称标准化面试是对比传统的经验型面试来说的。之故此，叫结构化面试，就是评分标准结构化，评分考官完全一样化，考场形式结构化，试题结构化。根据事先制定好的面试概括地叙述纲目、要点的公文上面的问题一一发问，并根据标准格式记录面试者的回答和对他的评价的一种面试方法。

无领导小组讨论面试

无领导小组讨论面试采取情景模拟的方法对学员进行集体面试，通过给一组学员（大多数情况下是5-7人）一个与工作有关的问题，让学员们进行一定时间（大多数情况下是一个小时左右）的讨论，来检测学员各方面的能力和素质，由此对学员做出综合评价。

结构化小组面试

又称“小组结构化面试形式”。就是以3人或4人为一组，依次回答同一套题的3或4道试题，然后学员相互点评。主要测试学员的逻辑思维能力、迅速提炼能力、心理抗压能力、语言表达能力、应急处突能力等是将传统的结构化面试和无领导小组讨论结合起来的创新性面试形式，基本上算是新时代的新形式。虽然依然以结构化试题为主要考试答题方式但却加入了学员当中的互动问题回答还有相互点评两大环节，也是结构化小组大的特色。它不仅仅要求学员会思考，还需要求学员会互动，会交流。

期望能帮到你。

贵州公务员考试主要是分：AB卷，两则的大区别是，A卷申论是大作文，B卷不是大作文。前者要难点。公务员考试行测科目主要分五大块：1是基础知识，2、是逻辑，3是推理，4、数量关系5、资料分析。假设你是个新手，建议你找个机构的咨询老师，加个微信，他们会解答你全部在考公务员的路上的全部难题。我以前就是加了一个贵州大树的咨询老师。我有问题都是问的他们。希望能有效的帮到你哦

2023贵州考考试科目和满分？

2023贵州考分为公务员行政职业能力测验150分，申论150分。满分就是300分，贵州考公务员满分是300分满分，分为公务员行政职业能力测验和申论两个科目，公务员行政职业能力测验满分是150分,申论满分是150分,公务员行政职业能力测验考常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资格分析。

申论考阅读理解能力、贯彻执行能力、处理问题能力和文字表达能力。

贵州公务员a类b类什么区别？

1、考试科目不一样

A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》和《申论》；

B类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》。各职位将标明A类或B类。

报考乡镇(街道)A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》和《申论(乡镇机关)》。

报考公安系统执法勤务类岗位的，须参与《公安基础知识》考试。其他需加试专业科目标职位，详细内容查看招聘考试职位表。

2、职位不一样

A类岗位主要是省直机关部门的岗位，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的详细指导、监督检查工作。

B类岗位主要是从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供高效技术支持的职位，B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。

公务员考试按照新大纲已经不分A类B类，目前分为甲类和乙类。考试类别为甲类的，笔试考试公共科目为《公务员行测》和《申论》；考试类别为乙类的，笔试考试公共科目为《公务员行测》。报考公安机关(含森林公安)人民警察职位的，需进行《公安基础知识》的专业科目考试。

贵州公务员考试A类和B类分别考什么科目？

A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》和《申论》；

B类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》。各职位将标明A类或B类。

报考乡镇(街道)A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》和《申论(乡镇机关)》。

报考公安系统执法勤务类岗位的，须参与《公安基础知识》考试。其他需加试专业科目标职位，详细内容查看招聘考试职位表。

贵州公务员省考大多数情况下考什么内容？

贵州考公务员行政职业能力测验和申论都是150分的满分，根据 公务员省考来说，公务员行政职业能力测验分值分布是这样的，常识判断1.2/题，共15题；言语理解与表达1.2/题，共40题；数量关系1.5/题，共10题，判断推理满分值是33分，资料分析1.5/题，共20题.