2023事业单位管理岗，事业单位自筹人员能定管理岗位吗

管理岗是指承担领导职责或管理任务的工作岗位。

按照人事部发布《事业单位岗位设置管理试行办法》，管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位。

在 ，事业单位的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。职员岗位大多数情况下应具有中专以上文化程度，这当中六级以上职员岗位，大多数情况下应具有大专以上文化程度，四级以上职员岗位大多数情况下应具有本科以上文化程度。

是可以定管理岗位的。

在事业单位中存在三种用工方法岗位，分别是：管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位。实际上管理题岗位与专业技术岗位又被称为干部身份。工勤岗位人员身边就是工人身份。这两种身份有着没办法逾越的鸿沟。例如事业单位管理岗位人员到达一定级别完全就能够走上公务员的领导岗位。如一部分大学校长优儿而仕成为某个局的局长。但是，工勤岗位人员却不可能有这样的机会。

特别是在这里次事业单位改革中，工勤岗位大多数情况下情况下遵守只出不进原则。工勤岗位人员的危机感就更严重。既然如此那，作为事业单位工勤岗位人员，是否有机会走上管理岗位。答案当然是肯定的，只不过机会超级难