候选人推荐表怎么写，评优推荐表怎么填写

候选人推荐表怎么写？

候选人推荐表大多数情况下根据下列三方面来写:

一.候选人基本情况: 出生年月/性别 /政治面貌 /职业资格/专业技术职务 等级及晋升时间 /获取时间 /电话号码 /电子信箱 /近两年学习、交流情况 /起止时间 /学校. 培训单位所学专业 /培训项目/近两年人才培养情况。

二.候选人近两年教学工作情况: (1)主要涵盖教学内容与课程改革设计.(2)实训项目设 计、实训条件改善、自编或选用考试教材情况等内容。 (3)教学、教研、科研工作绩效教学研究或科研论文(或调报告)发表情况.(4)教学研究、 质量工程、 教学成果获奖情况(注明:主持或参加)， 科学研究科研成果获奖情况(注明:独立或合作) ，教学质量工程项目或教学改项目或科研项目完成情况(注明:主持或参加): 对照评选条件结论 学生网络在线评教/ 同行评教 /教学效果 .教学督导评教/ 教学技能比赛(含课件) 获奖情况 对照评选条件结论。

3.系(部)推荐意见 (对照评选条件签注结论) 负责人(签字) (公章)

评优推荐表怎么填？

评优推荐表这样填：

1、推荐表头子（如：xxx街道办事处评优推荐表）；

2、被推荐人个人基本信息（姓名、性别、出生年月、学历、政治面貌、入党或团时间、现工作单位、是不是任职或职务、职级、附照片等）；

3、被推荐人主要表现及先进事迹（如：从被推荐人德能勤绩哪些方面的表现或因某事有何突出的先进事迹去填）。

就业推荐表怎么写？

1、选择目标：

先决定你要怎么样的工作，然后写在一张白纸上。这个目标没有什么必要一定要出现在->你的简历上。有的时候，候，写在自荐信上会更好。

2、列教育程度：

在你的目标下面，列举出你所受过的有关教育和训练。持续的学习和训练说明你有上进心，故此，阐明你在基本教育后所受的有关教育。记住要有关的。

3、重点写你的工作目标：

开始把你要的工作描述了解。假设你仍在职，你的公司的人事部门是你第一个该去咨询的地方。假设不方便，你就应该去图书馆或书店找一本工作分析方面的书籍。

4、列写工作目录：

从你目前的工作启动倒退，把你所做过的工作都列出来。涵盖公司名和地点位置（城市），及年份。如：1980-目前）和职位。

5、描述工作细节：

在每个你之前做的职位下写上你的职责。参照你前面所抄的工作描述。不过不要写的象散文或范围太小。

外延：

毕业生就业推荐表是“毕业生双向选择就业推荐表 ” 的简称是学院向用人单位推荐毕业生的书面材料，表中所填内容反映了学生个人信息、考试成绩、奖 惩情况、社会实践经历等方面的情况是用人单位选择人才的重要依据，直接关系毕业生的切身利益。就业推荐表主要涵盖了基本情况、学业情况、自己简历、自己特长、爱好、社会表现及社会活动能力、在学校念书奖惩状况、自己就业意愿、学校推荐意见、备注等信息。

好少年推荐表怎么填？

好少年推荐表可从以下4个方面去写：

1、政治方面写自己的政治觉悟，例如培养了共产主义远大理想。

2、思想方面写自己刻苦学习，如何追求进步。

3、学习方面可写如何发挥班干部的作用，带头学习，带头遵循学习纪律。

4、生活方面可写自己如何助人为乐。

此外“新时代好少年”是由各地在中小学校和社会推荐基础上确定，并统一向主办单位报送。各校评选的美德少年、美少年、孝心少年、新时代好队员。

优秀新人推荐表怎么写？

优秀员工推荐表可以从员工的平日和工作中的高质量实力来写，从以下四个方面入手：

1、第一个方面就是与其它员工不一样的过人之处，一定要将这位员工的过人之处描述出来，例如这个优秀员工在处理异常工作方面能力超强，可以又快又准地将异常工作处理完成，让领导可以放心将一部分很难处理的问题交付给这位员工。

2、第二方面就是可以重点讲解这个优秀员工在很多重要工作中所身处的位置，让各位考生可以清晰地清楚，这位员工确实很优秀，不少重要工作他都可以迎刃而解，让这些重要的工作可以顺利进行。

优秀新人推荐，第一是新参与工作或新到一起共事，也许是新近从事某一个工作的人。假设是强调年轻人，那就一定要注意年龄段的把控，既然，是新人，工作技能未必突出， 但要突出人品，要人品好，思想素质高，反映在关心集体，顾大局，工作积极。关心同事，热心帮同事。遵循纪律，以自己为先锋严格要求自己。刻苦钻研技术，不耻下问，精益求精，勤学苦练。有远大理想，不空谈，工作脚踏实地，勤恳努力。

优秀员工评选推荐表如何写？

优秀员工评选推荐表的在内容框中填写，要坚持从客观实际出发的原则，第一写评选推荐人道德品质和工作表现，如，作风优良，爱岗敬业，工作仔细负责，积极主动，任劳任怨，兢兢业业等。

其次要写评选推荐人工作中发挥的表率带头作用和获取的成绩。

第三要写评选推荐人得到领导和各位考生的认可等。

优秀员工推荐表怎么写？

突出优点和奉献，强调价值和个人美好品质，同事侧面推荐，从客观实际出发。

1、工作仔细负责，用心主动，服从整体具体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区广大经理相处融洽，培养榜样，胜任北区大区经理工作；人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效详细指导，并提出建设性意见；高度敬业，表现出色。

2、XX部在XX年的工作中通过我们全体员工的共同努力下，工作兢兢业业，尽职尽责、全心全意把XX公司的工程建设工作做好，获取了良好的声誉，同时涌现出一大批工作仔细、责任心强的优秀员工。

3、在各位考生眼里她也只是个很普通的小女孩，但却有着与众不一样的干练和勤奋，普通中不乏优秀是我们员工值得学习的榜样!

4、该员工有非常高的为人素养，工作能力强，业务经验丰富是一名实干型高质量人才。能积极开展工作，服从组织，严于律己，仔细开展各项工作并获取实实在在的效果。面对个人得失不斤斤计较，对待平日事务不分份内份外，可以顾全大局，主动担负，积极服务，与领导和同事建立了和谐融洽上下级关系、同事关系、朋友关系。

报名推荐表的在内容框中填写？

1.在内容框中填写《报名登记表》和《报名推荐表》，一定要真实、全面、准确。主要信息填写不真实，出现弄虚作假的，按弄虚作假处理；信息填写不全致使没有通过招收录取机关资格审核查验的，后果由参加考试报名的考生自负。全部参加考试报名的考生全部都需要在内容框中填写《报名登记表》和《报名推荐表》。

2. 进入面试或专业能力测试的人员，在参与面试或专业能力测试前应提交《报名登记表》和《报名推荐表》。面试或专业能力测试大多数情况下在 2月20号到月底30号左右至3月20号到月底30号左右进行，请参加考试报名的考生早一点备好有关材料。

3. 在职工作人员没有必要在内容框中填写在学校念书这个时间段的考试成绩。很小一部分招收录取机关有针对要求的，按要求做就行。