bim的职业规划，bim的职业规划首先说一些什么是职业定位的

bim的职业规划？

第一说一部分什么是职业定位，职业定位顾明思议就是我是干啥的，我的性格跟爱好合适干啥，我自己想干啥。

而大家广大BIMer的职业定位呢，已经圈在了一个比较小的圈子里，BIM，但是，BIM这个小圈子还是有不少的不一样定位和分支的。

施工的BIM、设计的BIM、根据BIM的管理、做BIM软件的开发、BIM运维、智慧城市等等。

1第一阶段：掌握并熟悉BIM工程师初级能力，做好现如今工作

工程新人的主要任务是：做好基础的执行工作。

但底层的执行工作时常具有琐碎和不系统的特点。你可能负责BIM土建/机电模型搭建，同时还接到了设计优化、碰撞检查、出图的任务，手头的一推其他专业协同问题等你回复……

面对这样多线程的工作，你需具备处理有序复杂问题的能力，即了解问题的核心重要并进行拆解。例如你负责土建BIM建模，需了解领导核心需求及后交付成果，还拆解CAD处理，模型搭建流程、模型搭建深度、模型搭建方式、选择后成果呈现的方法序等步骤。

但这出现了一个问题：你对的各项事务并没有系统的方式，直接影响了你的工作效率。

建议你，可以先摸透BIM入门初级阶段需掌握并熟悉什么能力，还学习这些基础技能，这有助于你做好手头的工作，不会总是在一堆杂事中忙碌，却什么也没学。

整理了几项基本能力供你参考：

1.可以看懂对应专业的图纸；

2.掌握并熟悉对应专业的BIM建模流程及建模标准；

3.掌握并熟悉BIM软件建模实操及项目样本制作能力；

4.掌握并熟悉图模审核查验方式及问题报告制作能力；

5.掌握并熟悉BIM模型基础应用能力，如：出图、工程量统计、碰撞检查、漫游动画。

明显，假设你对BIM软件实操基础技能熟练掌握并熟悉，可以有效提高你的执行力和专业能力，管理角色有效提高专业能力和业务能力。假设你想要系统学习，建议你输入知识后，进行非常多的练习，可以和优秀的前辈多交流，给你及时的详细指导和反馈。

这样一来，你的执行工作会做到比相当大一部分人要好。处理完这个基础问题， ，你可以摸索自己的职业成长方向，继续前进。

2第二阶段：摸索职业成长方向，为自己增值

根据BIM的职业路径，经过初期的成长，你可能在工作1-3年时，会从BIM建模员升职为BIM技术负责人，成为一名潜力新人。 这是一个比较理想的线性成长状态。

因为建工行业的变化太快， 我们就明显发现建工领域的产业属性越来越重，数字化建筑、智慧建造、智慧运管、智慧城市、建筑产业网络教育不一样的方向出现了不少新话题、新玩法。

且针对大多数工程人新人来说，他可能不知道自己未来究竟在什么地方个行业发展，或者说没办法判断哪个行业可以站在风口上。

假设你目前只是一个BIM咨询公司的BIM建模员，天天特别要注意关注的都是翻模、翻模，有一天这个公司倒闭了，或者这个业务被更新合并了，让你出来找别的工作，你认为自己能胜任什么呢?

这时候优先要处理的问题是：突破自己的基础能力面，赋予新的核心竞争力。这些通用技能能有效的帮你，在某个行业衰弱时，迅速进入其它行业，不依赖于特定的环境。

根据我们对非常多BIM工程师职业发展的观察，主要有两种成长方向：

一种是，修炼高阶BIM技能，补齐短板，成为项目标BIM管理人

不少BIM新人总是认为自己什么都做，但是，什么都不精通。导致这样的疑惑主要是因为：杂乱的工作内容，并没有让你沉淀一部分BIM技术的系统思考和方式论。

这个时候，在初阶技能的基础上，不仅要对各个能力模块进行剖析事物本质，更加深入底层的学习，达到70、80分的状态，还要有具备一定的管理能力，形成系统的管理思维。这是因为，当你渐渐成长为项目标负责人时，详细的执行工作由基层完成，你需确定的是方式论还有管理团队Team的办法。

另一种是，寻找某一风口的突破，BIM+专业或BIM+行业，专攻长处，成为某类领域的专家。

现如今的风口是什么?回归BIM的实质，发挥BIM的价值，将BIM技术真正和专业/行业结合起来，例如BIM+施工、BIM+运维等。

这不难解释。在行业求精细化管理发展的情况下，懂专业/行业的BIM从业者，比同龄人更容易达到业务增长，得到晋升。而大数据信息内容服务平台/数字化时代下，未来建筑行业的数据分析师有很能成为行业急需人才，因为这个原因未来数据型的BIM工程师也会受喜爱。

假设你倾向于抓住发展红利，达到高薪成长，不妨从BIM+专业/行业入手，建议你可以学习一部分入门的课程，进行实战训练，帮你快速理解。

看到这里，可能不少BIM从业者或将要迈入BIM这行的考生们确定了该努力的方向。那就好好加油吧！

我们自始至终相信，懂BIM的一定是BIM工程师自己。

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