招聘范围及条件
(一)具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。
(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
(三)中职、中小学教师初级岗位年龄在40周岁以下(1979年6月29日及以后出生)。幼儿园教师初级岗位年龄在35周岁以下(1984年6月29日及以后出生)。
(四)具有符合招聘岗位的学历、学位、专业、资格要求等条件。
国内应届毕业生须在2020年7月31日及以前取得应聘岗位具体要求的学历学位证书。国(境)外高校全日制应届毕业生须在2020年8月31日及以前取得应聘岗位要求的学历学位证书、国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历学位认证后，可应聘同等学历学位层次普通高校毕业生的岗位，其专业是否符合招聘专业要求，由招聘单位主管部门认定。其他应聘人员的学历学位证书须在2020年6月28日及以前取得。
国内应届毕业生如报名时尚未取得学历学位证书，须提供《应届毕业生证明》(见附件1)。
应聘人员须于2020年6月28日及以前取得招聘岗位要求的教师资格证书。持教育部考试中心印发的有效期内的中小学教师资格考试合格证明暂可视为取得教师资格证书。
根据《人社部等7部门关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件，建立报名容缺机制，暂未取得招聘岗位要求的教师资格证书的高校毕业生，经报考者本人作出能够取得符合岗位要求的教师资格证书的承诺后(承诺书样式见附件2)，可以先报名考试。在聘用后签订相关协议，1年试用期内未取得相应教师资格证书的，聘用单位依法解除聘用合同。
其他未明确的时间计算截止日均为2020年6月28日。
(五)招聘岗位“其他要求”栏注明“面向高校毕业生”的，限2020届高校毕业生以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生应聘。
(六)符合招聘岗位所需的身体条件。
(七)在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。
(八)不能应聘的情形详见应聘须知(附件3)。
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