考生对体检结果有疑问的，可书面提出复查申请，经招聘领导小组办公室批准后，统一在指定医院进行复查，复查只进行一次，体检不合格者不能聘用。体检费用由考生承担。
考生填报政审表，由户籍所在地派出所、公安局、政法委进行认定。
体检、政审合格人员确定为拟聘人员。
拟聘人员审定后，进行为期五天的公示。公示期间，接受社会监督，对署名举报反映的问题由纪检部门核实。
(五)调剂
对面试成绩合格，未被报考岗位录取的考生，根据岗位需求，按照成绩从高到低的原则进行调剂。服从调剂需在报名时予以确认，调剂时不再征求本人意见。
三、聘用
(一)应聘人员被聘用后，全部实行聘用制管理，由用人单位同被聘用人签订聘用合同，合同期限为一年，年度考核合格人员期满后根据工作需要可续签(不超过三年)。
(二)被聘用人员无教师资格证书、MHK证书的，须在聘用后一年内取得。
(三)被聘用人员在三年内应积极参加新疆维吾尔自治区面向社会公开招聘特岗教师考试 、事业单位招聘和公务员考试。
(四)对违反相关纪律规定、不适合工作岗位要求的，按程序予以解除聘用合同。
四、其他事项
(一)考生在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位的条件和要求报考。凡不符合招聘岗位条件和要求的及弄虚作假的取消考试和聘用资格。
(二)考生在填写《报名表》时应认真核实联系电话。招聘考试期间，考生如更换联系电话，务必及时通知报名联系人，并且保持电话畅通，因考生所留联系电话有误或无人接听、停机等其他自身原因影响考生考试的，由考生本人负责。
(三)报考人员在报考过程中，应及时了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，因个人原因影响考试资格的后果自负。
(四)招聘工作接受纪检、社会各界和广大人民群众的监督，确保招聘工作公开、公平、公正。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分;情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的考生，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。
咨询电话：0999-6629887
监督电话：0999-6629844
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