2019宁波慈溪市教育局职高紧缺专业教师招聘12名公告(2)

6.受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年的，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的，或在高校学习期间受警告、严重警告处分未满一年或受记过以上处分未满两年的;

7.不符合报考资格条件，或在招录过程中有违纪舞弊、弄虚作假行为的;

8.根据有关规定有不宜录用为事业人员的其它情形。

(六)公示和聘用

考察合格人员在慈溪市教育局政府信息公开“公示公告”栏目(http://jyj.cixi.gov.cn/col/col43240/)公示7天。对公示期间反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示期间有异议经核实不具备聘用条件的，取消聘用，造成招聘岗位空缺的不再递补。

四、其他规定

1.聘用人员凭毕业证书、学位证书和报到证办理录用报到。其中，2019年应届毕业生不能在2019年7月31日前取得相应学历和学位的或逾期不报到的、有考察不合格情形的，取消聘用资格，造成招聘岗位空缺的不再递补。

2.聘用人员按规定签订事业单位聘用合同。试用期满后，经考核不符合岗位条件的，解除聘用合同。聘用人员应在2020年12月31日前取得相应的教师资格证书，否则解除聘用合同，造成招聘岗位空缺的不再递补。

3.至少在聘用学校服务满五年。

4.考试成绩等有关信息在考试现场公布。

5.本次招聘在慈溪市人力资源和社会保障局、慈溪市纪委驻教育局纪检组监督下进行，监督电话：63938256、63919012、63919019

6.联系电话、邮箱见附件。

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2019浙江慈溪市教育局招聘职高紧缺专业课教师计划表

2019浙江慈溪市教育局招聘职高紧缺专业教师登记表

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