2019文山州西畴县山村幼儿园幼教志愿者教师招聘154名公告(2)

(4)面试总分为100分，面试结束后，评委现场评分，去掉一个高分和一个低分后的平均分(小数点后保留2位有效数字)为面试成绩，面试成绩现场宣布;面试成绩低于70分者，取消竞聘资格。

3.综合成绩的确定：笔试成绩(50%)+面试成绩(50%)=综合成绩。综合成绩经招考聘用领导小组批准后利用“西畴县政务网”(http://www.xczw.gov.cn/)和县教育局政务公开栏向社会公布。按招聘人数1:1的比例以综合成绩从高到低依次确定进入体检环节的人员;有空缺岗位的乡镇，愿意服从调剂的，可从报考其他乡镇符合条件的人员中按综合成绩从高到低依次调剂递补。

(三)体检

1.体检时间：2019年2月20日(星期三);

2.体检地点：西畴县第一人民医院;

3.体检项目标准及费用：按照《云南省申请教师资格人员体检标准及办法》执行，体检费用由考生承担，具体体检注意事项详见发布综合成绩时的公告;

4.其他事项：如因体检不合格或者自愿放弃，所空缺的招聘岗位，依次按综合成绩从高到低进行递补。

(四)拟聘公示

拟聘用人员报工作领导小组审核，并将审核通过的《拟聘用人员名单》在“西畴县政务网”(http://www.xczw.gov.cn/)和县教育局政务公开栏向社会进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议者，办理聘用手续;有问题反映者，经查实，取消聘用资格;所空缺的招聘名额，依次按照程序进行递补。

(五)签订协议

公示无异议的拟聘人员，县教育局教育股将在规定的时间完成校(园)所需岗位分配，并签订聘用协议。试用期3个月，试用期满由中国发展研究基金会和用人单位共同组成考核组对聘用人员进行全面考核，并出具考核意见。试用期满考核合格者继续聘用，考核不合格者取消聘用资格。

六、聘用人员管理及工资待遇

(一)项目总辅导员由县教育局直接管理;幼教志愿者按照“属地管理”原则，与公办校(园)教职工同等管理。

(二)实行年度考核，每年由用人单位组织，进行年度考核，考核不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，解除聘用协议。

(三)服务期内，总辅导员和幼教志愿者由县教育局按月发放工资。总辅导员工资一年按12个月计发，工资标准不低于5300元/月(含养老保险、工伤保险、生育保险);幼教志愿者工资一年按12个月计发，其中上课时间为10个月，工资标准不低3800元/月(含养老保险、工伤保险、生育保险)，不上课时间为2个月，工资标准不低于2800元/月(含养老保险、工伤保险、生育保险)。

(四)所招聘的总辅导员与幼教志愿者聘用3年(含试用期3个月)。项目实施结束后，所签订协议及享受待遇自行终止。如受聘者未能按期履行职责或因违法违纪的，自行解除协议并终止相关待遇;如受聘者单方因个人原因提出终止协议的，需提前一个月提交书面申请，自协议解除时所享受待遇自行终止。

七、岗前培训

项目总辅导员和幼教志愿者上岗前开展岗前培训。主要开展师德教育、新课程理念、教材教法以及履行岗位职责的基本要求等作全面培训;岗前培训采用集中培训方式进行，由县教育局负责组织实施。培训结束后，到岗由所属学校安排教育教学工作，进行日常管理。

八、纪律要求

(一)在招聘工作过程中，不按公告规定时间办理报名、笔试、面试、体检及其它事宜手续者视为自动放弃。

(二)考生应保持报名时登记的联系电话畅通，并适时关注招聘动态，若应聘者因个人通讯不畅，造成的后果由其本人自负。

(三)整个招聘工作，接受纪检监察部门和社会的监督。

(四)报名人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其聘用资格。

(五)监督电话：0876—3058009。

本公告由“山村幼儿园计划”招聘工作领导小组负责解释。

联系电话：0876—3058011、3058008