2019台州市路桥区教育局事业编制教师招聘39名公告(2)

2.后一岗如遇综合成绩(保留两位小数)相同，则按照面试分数从高到低确定体检对象;如遇面试成绩也相同，则按学科专业知识成绩从高到低确定体检对象。如仍无法确定，则通过加试面试确定。

(二)体检要求

1.体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关修订内容(人社部发〔2016〕140号)执行。

2.体检不合格人员不予聘用。

(三)聘用和递补

1.体检合格人员要在2019年8月31日前将个人档案转到路桥区教育局或路桥区人才交流中心。

2.体检合格者参加公开择岗，未按时参加择岗的视作自动放弃聘用资格。

3.考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)相关要求进行。考察合格者经公示后予以办理聘用手续。

4.为维护公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。在报名、笔试、面试、体检、考察和聘用等环节发现弄虚作假、营私舞弊，骗取报考和聘用资格的人员，或与招聘范围、条件不相符的人员，一经查实，取消聘用资格，一切后果由应聘者本人承担。

5.教师资格证作为新聘用人员试用期考核的主要依据之一。新聘用人员按有关规定实行一年的试用期(见习期)制度。试用期(见习期)满考核不合格以及未取得教师资格证的，延期转正。延期后考核仍不合格以及未在规定时间内取得相应教师资格证书的，予以解聘。

6.本次招聘在体检名单公布程序之前，无论何种原因造成招聘岗位空缺的，一律不予递补;体检名单公布程序之后至考察环节结束，在此段时间内因考生放弃体检或体检不合格、考察结论不宜聘用的以及考生放弃聘用资格造成岗位空缺，可实行递补。递补对象范围仅限于面试成绩达60分及以上人员。递补名单根据综合成绩依次从高到低确定。对递补人员的体检、考察及聘用按照前述办法进行。

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1.2019年公开招聘事业编制教师岗位及相关要求一览表.docx

2.非编教师工作证明.docx

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