(四)签约。按照面试成绩、笔试成绩、试讲成绩分别占30%、30%、40%的比例计算考试总成绩,根据考试总成绩由高分到低分,确定签约人员。签约人员携带本人身份证、学生证、毕业生就业协议书,与单位现场办理签约手续。
五、考察体检
考察体检工作由单位负责,体检参照公务员录用标准执行,具体考察体检工作时间由济南市市中区教育局另行确定,并通过济南市市中区政府网(http://www.shizhong.gov.cn)公布后组织实施。
应聘人员在签约后未能按规定时间取得学历、学位及教师资格证书,或因违纪等受到学校处分或行政处罚的,视为违约,单位有权终止协议,造成的岗位空缺,不再递补。
六、聘用
拟引进人员名单报经审批后向社会公示,公示无异议后报经相关部门办理聘用手续。新聘人员试用期一年,试用期满考核不合格者,取消聘用资格。
本公告未尽事宜,由济南市市中区教育局负责解释。
咨询电话详见附件3。
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1.国家“双一流”建设师范类高校名单.docx |
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2.引进优秀毕业生报名表.xls |
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3.济南市市中区教育局直属学校引进优秀毕业生岗位需求表.xlsx |
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