考察小组在聘用审批前将对拟聘用人员的户籍、学历、年龄、专业、资格、业绩等情况进行严格审查，不符合招聘条件的人员取消其聘用资格。符合招聘条件的由县教育局报县招聘工作领导小组研究讨论提出拟聘用人选，并进行公示，公示期为7天。公示期满无异议的，由县教育局报县政府审批。拟聘人员在公示期间放弃聘用、或拟聘任人员公示结果影响聘用的，经招聘工作领导小组研究，可从应聘同一岗位且面试成绩达到合格分数线的应聘人员中，按面试成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。
6.聘用和管理
经县政府审批同意后，按有关规定办理聘用和入编手续，用人单位与聘用人员签订聘用合同书。聘任人员实行任期目标责任制，聘期6年，试用期包括在聘用合同期限内，试用期为一年，试用期满考核合格的予以正式聘任;考核不合格的，可解除聘用合同。所聘用人员的工资福利待遇按我省现行的有关规定执行。必须在所报考岗位服务满6年后方可申请调动，低服务期内不允许申请调离所报考岗位，
(一)报考人员必须严格按照招聘资格条件报名，确保填报信息的真实性，每人限报一个职位。
(二)报考人员不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
(三)在整个招聘过程中，报考人员应保证个人通讯的畅通，如因报考人员自身原因导致误考、缺考，后果由报考人员自己承担;在招考过程中的违纪违规行为，一经发现，严肃处理。凡发现弄虚作假、伪造、仿造、涂改招聘有关材料者，取消聘用资格。
(四)整个招聘过程都将在白沙县人民政府网站等媒体及时发布相关信息，请考生密切关注。
(五)招聘单位领导人员和招聘工作人员在岗公开招聘主管，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(六)监督、举报电话：27723287
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