为进一步加强师资队伍建设,满足学科发展与教学科研需要,东北师范大学经济与管理学院现面向国内外公开招聘专任教师4人,具体如下。
一、岗位设置
1.金融学(金融工程):教授或副教授1人
2.会计学(审计、会计、财务管理):教授或副教授1人
3.企业管理(人力资源、市场营销、战略管理):教授或副教授1人
4.应用经济学(劳动经济学、产业经济学):教授或副教授1人
二、应聘条件
(一)教授
1.年龄不超过50岁。
2.品行端正,身心健康,热爱教学、科研工作,有强烈的责任感和事业心,具有明确的研究方向、团队合作精神和较高学术水平。
3.国内外知名高校或科研院所相关专业博士毕业;优先考虑具有海外留学经历的研究人员。
4.科研成果突出,至少以主持人身份完成或者正在主持国家自然科学基金面上项目或国家社科基金一般项目1项;以第一作者身份发表过5篇以上本领域高水平学术论文,其中至少2篇发表在本专业领域SSCI检索(影响因子位于本领域前50%)的国际期刊上,或1篇我校认定的A级专业领域CSSCI期刊论文。
5.在本领域有一定学术影响力,能带领团队开展学科建设工作。
(二)副教授
1.年龄一般不超过40岁。
2.品行端正,身心健康,热爱教学、科研工作,有强烈的责任感和事业心,具有明确的研究方向、团队合作精神和较高学术水平。
3.国内外知名高校或科研院所相关专业博士毕业;优先考虑具有海外留学经历的研究人员。
4.科研成果突出,至少以主持人身份完成或者正在主持国家自然科学基金项目、国家社科基金项目或者教育部人文社科规划项目1项;以第一作者身份发表过3篇以上(含3篇)高水平学术论文,其中至少1篇发表在本专业领域SSCI检索(影响因子位于本领域前50%)的国际期刊上,或CSSCI本领域具影响力期刊上。
5.在本领域有一定学术影响力,能带领团队开展学科建设工作。
三、应聘流程
1.应聘者登录(详细请见报名信息)报名,实名注册并提交应聘材料:本人简历、学历学位证书、学习阶段成绩单复印件、个人承担或参加课题、公开发表的学术论文复印件等。报名截止时间2020年6月15日。
2.学院自主组织审核小组对应聘者进行资格初审。符合条件的应聘者,参加现场面试(疫情结束)/视频面试考核,同时查验应聘者材料原件。考核合格人员报学校审议。
四、联系方式
(详细请见报名信息)
人事处 经济与管理学院
2020年5月8日
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财经会计系列班次:零基础班,预习班,基础班,强化班,习题班,串讲班,冲刺班及习题模拟试题
建筑工程系列班次:预习班,真题解析班,精讲班,强化班,习题班,冲刺班,押题班及考前押题Word
公务员国/省考班次:技巧班,真题班,专项班,突破班,模块班,培优班,冲刺班,及考前预测试卷
考研类课程班次:导学班,零基础班,基础班,强化班,冲刺班,密训班,电子书,考前模拟试卷
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