一般高校教师招聘要求，在四川大学任教的条件是什么

一般高校教师招聘需具备以下基本条件：

第一是文凭的要求。大多数的高校都要求应聘者具有硕士以上的文化程度，少部百分的岗位还要有具备博士以上的文化程度。这当中，具有教师资格证书也是基本的。

第二是学术研究成果。要求应聘者起码度在省级以上的刊物上发表过学术论文，在某些行业领域具有一部分研究成果。

第三是具有一定的工作经验，例如知说从事过教师有关的工作。

第四是自己素养方面，要热爱教育事业，教学经验丰富；要具有较广博的文化基础知识和业务水平，既精入口通道自己担任的课程，还需要懂得其他学科知识；

第五是语言规范、准确、发音标准，吐字清晰，说话生动、有逻辑性；有良好的师德。

答：以四川大学教师招聘信息作为例子：

四川大学建筑与环境学院教学岗位教师招聘条件为：

1、遵纪守法,学风端正，身心健康，具有国内外高水平大学博士学位，有很强发展潜力的优秀博士。

2、在国内外核心期刊发表过高水平论文。

3、身心健康，年龄不能超出35岁。

4、热爱高等教育事业和科研工作，思想品质好，具有良好的综合素质和职业道德。

5、所学专业：力学及有关专业。

由此可见，应聘大学教师，大多数情况下要求专业对口，学位为博士，且在国内外核心期刊发表过高水平论文。其次部分学校对年龄带来一定要求。

信阳理工职业学院现在不招聘教师。

现在，信阳的高校中没有信阳理工职业学院。信阳高校中本科院校有信阳师范学院，信阳农林学院，信阳学院。专科院校有信阳职业技术学院，信阳涉外学院，信阳航空职业学院，信阳艺术职业学院等。还有就是华北水利水电大学江淮校区，还有信阳师范学院淮河校区等。

既然如此那，信阳理工职业学院肯定是一个筹建的大学，现在据信阳的规划，肯定是信阳固始中等师范学校改建升格成的高职高专类院校，其师资力量就是原来的中等师范师资。现在，在信阳政府官方网站，河南政府官方网站都没有公布教师招聘信息。故此，不招聘教师。

高校行政类教师招聘大多数情况下要求研究生以上学历，教师岗位要求满足专业，其他辅助岗位还要有是正式党员才满足招聘要求。

教师考察主要从这哪些方面，1.师德，师德建设是考察教师的重要，要优先集中精力一条，考察教师是否有正确的三观，是否有正确的教学观点是否有强烈的事业心，是否有热爱学生的教学方式，2.考察教师的业务能力，在自己所从事的教学科目中，专业知识是不是过硬，3.考察教师遵循学校规章制度是否遵纪守法，等等

中南大学招聘教师条件高，从学历来看，专任教师一定要是博士研究生学历，政治思想优秀，专业学识水平高。满足条件的可以去中南大学搏一搏。

是正式教师，大学招聘教师大多数情况下分为人才引进和合同制员工高校教师招聘，大多数情况下通过人才引进的方法，引进高学历高职称，就非常高学术奉献的人才大多数情况下人才引进方法。高校通过事业单位招聘考试的形式，考入的为编制内正式教职工。除开这个因素不说还有非编教师，非编教师属于合同制，虽没有编制但也是正式教师。

国家规定是大学教师的合格学历是本科以上学历的毕业生。但是，目前各个高校都拥有自主招聘教师的权利，而且，都提升了入职的门槛，大多数知名高校都要求应聘者应具有博士学位，大多数情况下的普通高等学校也要求至少应有硕士以上学历。不过这也不是绝对的，我们学校就录用了一名本科计算机专业的毕业生，因为他在电脑安全上的能力超强，学校里的博士、硕士学历的老师一大把，但能力远不及这名本科毕业生。只要能力强，还是有机会的。