知敬畏,守规矩,懂纪律,抓合规,控风险,严要求,讲落实,有分寸,远红线,从我始,因我固,由我专,爱公司,为客户,遵制度,做审计,反洗钱,绝损失,创价值,重稳健。
1、遵规守章,不越红线。
2、借合规之力,强稠油之基。
3、合规者得益,违规者受损。
4、合规一条路,违规一个坑。
5、诚信做人,合规做事。
6、合规管理,从我做起。
7、合规管理,利人利己。
8、没有合规,就没有企业的明天。
9、合规摆第一,先从我做起。
10、合规管理,监督先行。
11、无规矩不成方圆,无合规难正管理。
银行内控合规岗好。
内控风险无处不在,内部控制执行不力、治理结构不完善、信息和沟通问题严重、监督不到位等都会出现风险。企业不可以消灭风险,但是,需应对和管理风险,而管理风险还要专业的风险管理人员。内部控制的本质是风险管理,通过内控措施降低风险的出现率和可能的损失,为企业创造价值。故此就目标和价值来看,内控工作是有前途的。
一、使命:面向“三农” 服务城乡 回报股东成就员工
二、愿景:建设城乡一体化的全能型国际金融企业
三、3510战略:立足本土、全球运作的世界一流商业银行
四、核心价值观:诚信立业, 稳健行远
五、核心价值观详细指导下的有关观念:
经营观念:以市场为导向 以客户为中心 以效益为目标
管理观念:细节决定成功与失败 合规创造价值 责任成就事业
服务观念:客户至上 自始至终如一
风险观念:违规就是风险 安全就是效益
人才观念:德才兼备 以德为本 尚贤用能 绩效为先
六、口号:大行德广,伴您成长
内控合规是风险管理的要求是银行工作者永恒的准绳。针对银行业来说,就是要使我们全部的经营活动满足对应的法律法规和监管规定。
针对遵法守纪的员工,合规是一扇屏障,他们的利益在合规的屏障下得到保护;而针对违规操作的人,合规更是一条粗大的锁链,使他们没办法在这个社会中胡作非为。
内制是指合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及有关信息真实完整,提升经营效率和效果,促进企业达到发展战略。
合规是指中央企业及其员工的经营管理行为满足法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度还有国际条约、规则等要求。
保险合规是指保险公司、保险中介机构、保险代理机构及其员工的行为应满足法律法规、监管规定、自律规则、市场惯例、公司内部管理制度还有诚实守信的道德准则。
保险“合规风险”指的是:银行因未能遵守法律法规、监管要求、规则、自律性组织制定的相关准则、还有适用于银行自己业务活动的行为准则,而可能遭受法律制裁或监管处罚、重要财务损失或声誉损失的风险。
从内涵上看,合规风险主要是强调银行因为各自不同的自己因素主要性地违反法律法规和监管规则等而遭受的经济或声誉的损失。
这样的风险性质更严重、导致的损失也更大。
本指引所称合规是指使商业银行的经营活动与法律、规则和准则相完全一样。本指引所称合规风险是指商业银行因没有遵守法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、重要财务损失和声誉损失的风险。
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