外企招聘需要什么条件，公司对外招聘怎么写-华宇考试网

外企招聘需什么条件？

1、英语能力。英语是国际商务领域中普遍应用的语言，外企第一期望招聘到有非常高英语写作与会话能力的人才。外企在招聘时大多数情况下不看求职者的外语四级、六级证书，而是有针对的语言测试，因为他们更重视应用。

2、教育背景。大多数知名的外企要求员工具有重点本科或以上的学历。假设是技术开发人员，则要求有硕士或更高的学历。

3、计算机应用能力。

一般的办公软件如：Word、Excel, PowerPoint、Access，用于平日沟通的办公软件如：Outlook、Exchange、Lotus Notes，行业专用软件如：AutoCAD、PhotoShop、FrontPage、Dream Weaver、MS-Project等是一定要的基本能力。还有网络应用

这个问题是这样的，外企招聘需的条件是按照工作岗位而定的，换句话说，技术含量高的岗位要求就高，而技术含量低的，比方说流水线上的熟练工，就没有很高的要求。

公司对外招聘的标准要求？

公司招聘员工的标准是根据岗位设置的需求招聘的。

大多数情况下来说但需考虑以下几点。

一、岗位职责

也称工作内容，告诉求职者这个岗位干什么，怎么干，以哪种方法干。

二、岗位要求

也称任职资格，告诉求职者应该具备的能力、经验、年龄、学历等基本的条件。

一般情况下，就是企业需什么样的人才？

三、薪资待遇

是相当大一部分求职者关心的事儿了。

还有不少企业在薪酬体系上基本上算是煞费苦心，像什么绩效薪酬、有责薪酬、弹性薪酬、阶梯薪酬、岗位薪酬等。

四，、作息与福利

这个是职位描述里的标配；朝九晚六、做六休一、法定假期、五险一金、三节福利、商业保险、单双轮休、通讯补贴、差旅补助、年底双薪、员工旅游、定期体检......很多福利，任君搭配。

中铁公司招聘条件？

1.本科或者以上学历，年龄原则上不能超出35周岁。

2.具有基本上等同于中央企业三级企业部门副职及同职级岗位工作2年以上任职经历。没办法对应职级的，应具有大中型企业等单位从事有关业务5年以上工作经历。

3.近2年个人年绩效考查结果为良好或者以上。

4.具有2年以上基层工作经历。

飞机乘务员招聘条件和要求？

招聘条件：

1.年龄：

（1）25周岁及以下；

（2）成熟安全员：18-30周岁（含），且累计飞行须满1200小时；

（3）退伍军人26周岁及以下；

2.身高：

男：173厘米-185厘米；

女：163厘米-173厘米；

3.体重（kg）：

男：[身高（cm）-105]*百分之90~[身高（cm）-105]；

女: [身高（cm）-110]*百分之90~[身高（cm）-110]

4.视力：

男:裸眼视力0.7以上（c字表视力标准）；

女:裸眼视力0.7以上（c字表视力标准）

（一）基本要求 1、中国籍未婚人员。

2、国家教委承认的全日制高中、中专、职业中专、技校或者以上学历。（二）年龄要求 1、高中、中专学历：女生18－22周岁（1986年至1990年这个时间段出生），男生18－23周岁（1985年至1990年这个时间段出生）。2、大学专科或者以上学历：女生18－23周岁（1985年至1990年这个时间段出生），男生18－24周岁（1984年至1990年这个时间段出生）。（三）身体条件 1、视力：女生矫正视力《C字表》不小于0.5，男生裸眼视力《C字表》不小于0.7，无斜视、无色盲、无色弱。2、身高：女生在162～171CM当中，男生在170～182CM当中。3、体重：（1）女生：[身高(cm)-110(cm)](kg)(1±百分之10)；（2）男生：[身高(cm)-105(cm)](kg)(1±百分之10)。（四）其他条件 1、五官端正，身材匀称，举止端庄，微笑甜美，语言流畅，气质很好。2、具有良好的外语（英语、日语、韩语）听、说、读、写能力。3、满足中国民航空勤人员体检、政审条件。