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市级劳动模范的待遇是什么,安徽提租补贴按什么标准发放?

时间:2023-05-31 14:13来源:华宇考试网收集整理作者:中级会计押题
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市级劳动模范的待遇是什么

市级劳动模范的待遇是什么?

市劳动模范现行待遇涵盖2个部分。一些是市政府给予的奖励。 之前,我市给予市劳动模范奖金为1500元每人,从 (第32届)启动,我市劳动模范的奖金调整为3000元每人。第二个是劳模所享受的待遇。按照本次要求规定,除政府奖励之外,劳动模范还应享受请看下方具体内容待遇:劳模所在单位需要为劳动模范发放荣誉津贴,劳动模范应享受医疗补助待遇,劳动模范应享受疗休养待遇和体检待遇。

安徽提租补贴按什么标准发放?

安徽提租补贴是根据全部收入总额的百分之五来发放的。当然不一样性质单位也许按照自己实质上情况做出不一样规定的。

为深化省直单位住房制度改革,加强住房公积金缴存管理,规范提租补贴发放工作,现在针对相关事项公告请看下方具体内容:

一、省直财政供给单位住房公积金缴存比例为10%,有条件的单位可以按照照省直房改办规定,一定程度上提升住房公积金缴存比例,上限控制为20%;省财政对财政供给单位按10%的住房公积金缴存比例和省财政负担比例,具体安排单位住房公积金补贴。

二、提租补贴按职工上年末月工资的3%发放。在职人员提租补贴计发基数为住房公积金缴存基数,离退休人员提租补贴计发基数涵盖离休(职)费、职务补贴、生活补贴、保留津贴、物价补贴(含开放城市补贴)和特殊岗位津贴。

新参与工作职工的提租补贴,从参与工作的次月起,以职工自己当月工资(项目同上)为基数计发;单位新调入职工的提租补贴,从调入单位发放工资那天起,以职工自己当月工资(项目同上)为基数计发。

安徽宿州生育津贴 新标准?

宿州市生育津贴标准:

1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。 新补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不够7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及开展剖宫产手术的,增多15天的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增多15天的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理因素流产的,享受1个月的生育津贴。 生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴纳报名费用工资为计发基数。

2、生育营养补贴与围产保健补贴。 凡满足享受国家规定三个月(含三个月)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。

3、一次性生育补贴。 原在单位参与生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金这个时间段,满足计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴。 一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参与生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,满足计划生育规定生育第一胎时,可享受百分之50的一次性生育补贴。

4、职工产假津贴。 生育津贴补偿到单位,参保女职工产假这个时间段自己基本工资、奖金及福利费由单位照发。

5、计划生育手术费。 涵盖因计划生育需,开展放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所出现的费用,列入生育保险基金结付范围

宿州生育津贴天数是98天还是158天?

宿州生育津贴是98天+产前休息半个月+难产剖腹产半个月,晚育的增多一个月

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