收银员岗位职责和要求简短，收银员应该具备哪些条件呢

收银员岗位职责和要求简短？

1、熟悉本岗位的工作流程，做到规范运作。

2、熟练掌握并熟悉操作技能，保证结帐、收款的及时、准确、正确。

3、做好开业前的各项准备工作，保证收银工作的顺利进行。

4、结账收款时，对所收现金要坚持唱收唱付，及时验钞，减少风险。

5、管好备用金，保证备用金的金额准确、存放安全；管好自己的上机密码，不可以与他人共用，不可以对外人泄露；管好用好发票，做到先结账，后开票，开票金额和刚才收现金及机打票金额一定要符合对。

6、收银员要有高质量的服务态度：要微笑服务、要详细耐心的服务，使顾客有一种轻松、愉快的用餐心情。

7、收银员不仅要履行准确的结帐服务，而且，也是整个餐厅的门面和亲善大使。收银员的一言一行，一举一动都代表餐厅的经营形象。

8、完成上级交办的其它任务。

收银员应该具备什么条件？

收银员条件：

1、具备良好的思想品质和职业道德，具有很强的工作责任心，热爱企业，能自觉维护品牌；

2、自觉遵循本单位的各项规章制度和本岗位的纪律要求；

3、具备收银员的基本素质（会操作收银机），反应灵敏，具备基本的动手操作能力，在收银员培训中成绩优异；

4、具备良好的个人形象；收银员职责：1、熟悉本岗位的工作流程，做到规范运作；2、熟练掌握并熟悉操作技能，保证结帐、收款的及时、准确、正确；3、做好开业前的各项准备工作，保证收银工作的顺利进行；4、结账收款时，对所收现金要坚持唱收唱付，及时验钞，减少风险；

5、管好备用金，保证备用金的金额准确、存放安全；

6、管好自己的上机密码，不可以与他人共用，不可以对外人泄露；

7、管好用好发票，做到先结账，后开票，开票金额和刚才收现金及机打票金额一定要符合；对退票、废票要及时更正；

8、向财务交款前，需将现金、信用卡分类汇总，与机打票核对符合，发现问题及时查找，不要损失。

收银有哪些要求？

收银有一部分基本的要求。1. 收银工作需进行货款的结算，处理纠纷等重要的工作，因为这个原因要求工作人员一定要擅长于沟通和处理突发事件等问题。2. 收银工作也涉及到货款的管理和账目标处理，因为这个原因要求工作人员一定要仔细详细地工作，严格遵循操作规定。3. 收银工作的环境相对嘈杂，需具备一定的耐心和心理素质。此外一部分零售企业还会要求收银员一定要掌握并熟悉基本的计算和使用计算器的技能，懂得基本的货品分类和定价方式，并有良好的团队Team合作精神。除开这点一部分高端零售品牌的收银员，还要有有一定的外语水平和仪表得体的要求。

1、具备良好的思想品质和职业道德，具有很强的工作责任心，热爱企业，能自觉维护品牌；

2、自觉遵循本单位的各项规章制度和本岗位的纪律要求；

3、具备收银员的基本素质，反应灵敏，具备基本的动手操作能力，在收银员培训中成绩优异；

4、具备良好的个人形象；

收银在工作中有一部分要求。1. 为了保证收银准确、规范，收银员需有很好的数学能力、口算能力和记账能力。2. 同时，收银员还要有理解和遵循公司制定的销售政策和收银流程，并能顺利地运用收银系统和各自不同的收款工具。3. 除开这点收银员还要有具备良好的服务意识和沟通能力，对客户的各自不同的疑问和问题做出解答和回复，并主动与客户交流，提升客户的满意度。4. 在平日工作中，收银员需保持精力集中，工作态度端正，不要产生余数错误、现金不平衡等问题，保证班前和班后的清点工作准确正确。

收银有一定的要求。第一，收银员需具备良好的语言沟通能力和服务意识，可以迅速准确地为顾客服务。其次，收银员需熟练掌握并熟悉收银软件和设备的操作，保证收银记录的准确性和安全性。后，收银员需遵循店铺的收银规定和流程，防止错账和差错出现。除了上面说的基本要求之外，一部分零售店还会要求收银员有良好的数学基础，可以进行迅速计算和找零。同时，一部分高端品牌的收银员还要有具备优雅的形象和附加值服务能力，如可以为顾客讲解产品特点和优势，为顾客提供礼物包装等服务。故此假设想成为一名优秀的收银员，除了基本的技能和素质之外，还要有持续性学习和提高自己。

收银有一定的要求。第一，收银员需有良好的计算能力和基本的数学知识，可以迅速准确地处理各自不同的货币的兑换。其次，收银员需有很强的服务意识和良好的沟通能力，可以与顾客愉快地沟通并及时处理问题。后，收银员需具备一定的迅速响应能力和应急处理能力，可以在繁忙的购物人流高度聚集期内平稳处理非常多顾客结账需求。除开这点现代社会对收银员的要求还不止于此，如有的时候，需熟练掌握并熟悉现代POS机使用及店内运营系统，对店铺的产品及活动有一定了解等等。总而言之，收银员需保持高度的工作责任心，提升自己品质和能力素质，在工作中持续性追求进步与完善，才可以取得更好的蓬勃发展和进步和提升自己竞争力。

1、熟悉菜品的价格还有促销活动内容;

　　2、熟练收银机的操作，价格的输入;

　　3、熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方式等着客之道。

　　4、好好保存好营业款，在官方要求的时间内交款，保证货款安全;

　　5、做到常常检查、保养好收银设备;

　　6、工作中发现问题及时向经理或上级汇报。

收银工作有一定的要求。1. 收银工作需具备一定的数学计算能力和注意力，因为需进行货币的计算及找零。2. 对手写的字体有一定要求，需写得工整清晰，避免产生误会或错误。3. 还要有有良好的服务态度和沟通能力，可以愉快地与顾客进行交流和处理问题。除了上面说的要求，收银员还要有具备以下职业素养和技能：严守商店规定、熟悉商品信息、熟练应用收银系统、妥善处理小额现金流等。总而言之，收银工作需综合素质非常高的人才才可以够胜任。

1.大多数情况下要求大学专科以上学历，会计专业；

2.具有良好的职业素质和道德修养，特别是讲诚信；

3.能熟练使用办公软件及有关收银设备；

4.具有很强的学习能力和沟通能力；

5.为人严谨，做事细心；

6.普通话标准，能礼貌对待顾客，耐心回答顾客的问题；

7.具有非常高的工作效率，手脚灵活

收银有专业要求和个人素质要求。 第一，收银需掌握并熟悉基本的计算能力和货币识别能力，对常见支付方法也一定要熟悉。其次，收银员需具备良好的沟通和服务态度，主动热情地与顾客交流，处理顾客疑问和问题。除开这点收银员需保持头脑清醒，迅速高效的完成结账工作，严格遵循公司有关规定和操作流程，保证金钱安全。而在早期的收银工作中，更加重要的是要保持站立工作的耐力和身体健康。总而言之，收银员的要求很高，既需具备专业技能，又需有高度的职业素养和工作标准。

收银条件：

1、熟悉本岗位的工作流程，做到规范运作。

2、熟练掌握并熟悉操作技能，保证结帐、收款的及时、准确、正确。

3、做好开业前的各项准备工作，保证收银工作的顺利进行。

4、结账收款时，对所收现金要坚持唱收唱付，及时验钞，减少风险。

5、管好备用金，保证备用金的金额准确、存放安全；管好自己的上机密码，不可以与他人共用，不可以对外人泄露；管好用好发票，做到先结账，后开票，开票金额和刚才收现金及机打票金额一定要符合对。

6、收银员要有高质量的服务态度：要微笑服务、要详细耐心的服务，使顾客有一种轻松、愉快的用餐心情。

7、收银员不仅要履行准确的结帐服务，而且，也是整个餐厅的门面和亲善大使。收银员的一言一行，一举一动都代表餐厅的经营形象。

8、完成上级交办的其它任务。

做收银员有什么基本要求？

一、遵循收银员服务规范，按规范进行服务 二、熟悉掌握并熟悉各个时段的上机价格，熟练操作收取的费用系统等有关设备。

三、每天要做到精神饱满，时刻了解本网吧各个厅室上座率等情形。四、收银员交接班时一定要2人同时清点，复合，周转资金，做好每 日进货帐目具体登记，收银台现金如有差错将由收款员个人担负经济责任。收银员早一点二十分钟上班进行交接。五、收银台现金只可以由指定管理人员收取，其他任何人不可以以任何理由支取现金，如有上面说的情况出现，一切责任由收银员担负。六、不可以以任何理由上机不计时，即便不须付现金的(如：老板签单的或网管工作开员工号的也要明确注明，做好登记，员工号任什么时候候不可以同时开出5个以上)。七、除了收款员、技术员、主管外其他闲杂人等不可以进入收银台内。八、严格根据开机网络登记步骤做收银登记工作，做好网吧形象宣传，推广会员卡。九、收款付款要求吐字清晰，提醒客人当面点清余额，严禁“摔、甩、仍、丢”余额给顾客。十、帮助网管对客人上机情况进行提醒。十一、吧台展示柜、主机、台面随时清理，不允许存放杂物，全部物品整齐摆放，收银台内卫生随时保持干净。

收银员的要求？

　　招聘要求大多数情况下有以下几点：　　

1、财会类有关专业，大学专科或者以上学历，具有会计从业资格证书者优先；　　

2、熟练掌握并熟悉收银收取的费用方面的知识及业务，有有关工作经验者优先考虑；　　

3、形象气质佳，普通话标准，有亲和力，具有很强的团队Team协作精神及良好的服务意识。

收银员要具备什么样的条件？

收银员条件：

1、具备良好的思想品质和职业道德，具有很强的工作责任心，热爱企业，能自觉维护品牌；

2、自觉遵循本单位的各项规章制度和本岗位的纪律要求；

3、具备收银员的基本素质（会操作收银机），反应灵敏，具备基本的动手操作能力，在收银员培训中成绩优异；

4、具备良好的个人形象；

收银员职责：

1、熟悉本岗位的工作流程，做到规范运作；

2、熟练掌握并熟悉操作技能，保证结帐、收款的及时、准确、正确；

3、做好开业前的各项准备工作，保证收银工作的顺利进行；

4、结账收款时，对所收现金要坚持唱收唱付，及时验钞，减少风险；

5、管好备用金，保证备用金的金额准确、存放安全；

6、管好自己的上机密码，不可以与他人共用，不可以对外人泄露；

7、管好用好发票，做到先结账，后开票，开票金额和刚才收现金及机打票金额一定要符合；对退票、废票要及时更正；

8、向财务交款前，需将现金、信用卡分类汇总，与机打票核对符合，发现问题及时查找，不要损失。

收银员职位要求：

1、为人诚实，责任心强，熟练使用办公软件及收银有关设备；

2、具有很强的学习和沟通能力；

3、使用收银机辅助工作。 收银机基本操作： 1、收银台是由：收银台、收银副台、扫描器、电脑主机、钱箱、键盘、打印机、顾客显示屏、电脑显示屏、刷卡器。 2、功能：放置商品、扫描商品、电脑系统、放置营业款和备用金、手输条码及其它操作、打印电脑小票、方便顾客看到自己所购商品的价格、收银员核实商品资料与电脑显示资料是不是符合。 3、收银机的开关程序： 开机程序：电源（URS电源）→主机→显示屏→打印机。 关机程序：退出系统→打印机→显示屏→主机→电源。

4、键盘功能： （1）删除商品 录入错误或是顾客不要时可删除商品，但同条码商品都会删除，需重新输入正确的数量 （2）取消交易 可取消现目前交易全部输入电脑里的都商品 （3）重新打印 打印机故障没打出电脑小票，需重新打印，只可以打现目前交易。需领班授权 （4）更改密码 电脑一开头给每个收银员一个初始密码，可以进行修改 （5）取消收款 对已部分结算的操作取消，选择“是”或“否”确认。 （6）“是”OR“否” 在产生对话框时选择，如储值卡消费，取消收款等 （7）设置数量： “×”乘号，同种商品多数情况下使用，数量×商品 条码 （8）“退出”键 电脑关机时使用，当注销后必须按照“退出”选择关机才可以。 （9）退格 在输入（数字、条码、金额、数量）输错的情况下，需逐个清除，使用“退格”键 （10）卡查询 新一佳储值卡，产生菜单，请刷卡，产生卡金额 （11）锁机 是在暂时离开收银台需返回再次工作时使用（除了当 前自己，任何人都不可以在线登录），起了一个保护作用 （12）功能菜单： 此键包含一个下拉菜单，内有开钱箱、注销、前台退货、商品改价、互联网单机切换等。 （13）挂帐 A、电脑上已带来一定购商品未进行结算以前，需返回 卖场，再次选购（价格不符需核查，商品未打价，需再次购买等不少因素所构成） B、顾客不要的商品（因素有不少，如没有钱，银行卡不畅用） C、收银员操作失误，需挂进电脑进行文件完整保存（特别注意：挂帐商品，放置收银台下） d 、再按一次挂单，对挂帐商品，调出来，进行结算 （14）退货A）顾客所买商品结算完后，需退回商品的处理或者是因为操作（多输、多数、数量错）退回至顾客正确所买商品（要有顾客在场，一定要要有防损的监督）进行改单。 B）操作过程 功能菜单键、前台退货，授权人工号（密码）、相对应商品条码或数量，核对金额、品名 “退货”限于当时购物且无任何质量的商品，有质量问题的商品是由服务中心办理退货手续。 （15）收款： 所买商品输入电脑后用现金结算时按“收款”键。再输入顾客所付的金额。如所付金额为10、20、50、100面额直接按热键就可以； （16）“↑↓” 是在功能菜单键内选项时使用 （17）“回车”=确认键 返回到原来状态 5、结算方式：A、现金 B、储值卡 C、支票 D、代币券 E、银行卡 （A）现金结算时：交付了解，唱收唱付唱找，看清金额准确录入电脑，使用热键或按收款输金额 （B）储值卡：按此键刷卡后若产生对话框提示，则选择“是”确认消费，核对登记卡号和消费金额并将余额告知顾客；5元以下提醒购完，卡需收回； （C）支票：需领班到场才可过机； （D）代币券：先按代币券再输金额，不可找赎； （E）银行卡：第一在银行POS机上刷卡，成功后，在电脑上按银行卡-刷卡-输金额 来源：-收银员 来源：-收银机

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