大多数情况下来说,公司的会计管理的是跟公司的资金有关工作,详细辞退会计会导致什么后果,跟这个会计详细操作哪方面的工作有关,例如是全权负责全部资金当面,而公司是不是还不一样的会计熟悉此工作,老板又是不是早一点有招人与会计工作的交接,等等原因的不一样会直接致使结果不一样,当然没有什么必要时不建议辞退一个员工,一定要辞退,也一定需早一点做好工作的交接或者熟悉的过程!没有做好这些工作,辞退会计,不出意外的情况大概使公司资金管理工作暂时瘫痪!
没有严重后果,只要不违反用工合同就行。公司与员工签署的是劳动合同是互利互惠的关系,在遵循合同的情况下,双方都可以解除合同,违反了合同的一方,要给予对方一定的补偿。
老板辞退员工,可以重新招聘人员的,员工也可重新找工作,谈不上对谁的损失更大。
后果就是公司没有会计了,没办法进行帐目标核算。
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